文档介绍：车间新职员工作总结范文
在车间的工作往往是比较枯燥、劳累的，不过车间的工作又是很关键的，能影响到企业的发展，那么职员在车间的工作是怎样的呢?以下是由“车间新职职员作总结范文”，仅供参考，欢迎大家阅读。
车间新职职员作总结范文(一)
时光荏苒，2021年一眨眼又过去了大半年了，回首新来车间的这一大半年，内心不禁感慨万千，在日常的工作中，深谙到工作技能及知识的关键性，还有一点相对较为关键就是关系，正如史丹福研究中心所研究的结论：你赚的钱%来自知识，%来自关系。
一、在工作上，围绕企业的逐步实施半动化/自动化高效率的生产模式发展
以客为先，优质高效，连续改善为中心工作，依据相关标准，严以律己，很好的完成各项工作任务，这一大半年来关键工作表现以下：
1、提升本身综合素质，经过虚心地向相关同事请教学****已能基础利用autocad绘图软件，设计多个生产辅助夹具，和经过上级领导的教导，基础能将fmea、控制计划的知识利用到实际生产工作中。
2、在负责生产一车间的相关生产事务中，能立刻地完成各项生产工作任务，和处理生产异常问题，确保生产的产品出货期，从未发生过质量事故和生产投诉事项，当然，生产上部分细节问题不满情绪总是会有发生的。
3、主动配合pe组人员调动，在一车间pe人员的频繁调动和流失中，自认为很好地完成传帮带作用，使其能快速适应相关工作。
4、至于日常的工作态度，本人自认为尚属能够，虽处于不良的致丰大环境中，但还未至于和人同流合污。
5、一车间的跟拉方法已由过去的跟产品方法转变为现时的真正意义上的跟拉方法，工作效率和工作主动性有所提升，生产和品管投诉率有所降低(即使pe人员只有x人)，pe人员由过去x人削减为现时x人，在提升工作效率的同时亦为企业节约输出成本，沿着企业的既定目標"精英制，縮減人員提升效率“方向发展。
二、工作中的不足和更正方法和以后的努力方向
1、这一大半年来，即使能立刻完成各项工作，但也存在部分不足，在部分细节工作中，不够主动，生产产品的产能未能有效地在改善中得到质的提升，和部分pe人员的纪律未得到有效的控制，总而言之，这一大半年来，做了一定的工作，但距离上级领导的要求还有不少的差距;
2、不定时地对生产现场进行步骤优化分析，以寻求工艺步骤及生产效率的改善，以使产品效率得到有效的提升;由於上半年一车间人員频繁调动和流失，一度处于动荡之中，但伴随人员的稳定及工作技能的提升，工作效率亦在不停地提升;
3、就现在一车间而言，空间比较窄小，生产的品种不多，而且相对而言比较简单部分，但仍然有很多工作需要去做，在以后工作中，将会逐步对生产中的产品进行步骤合理优化，对部分残旧的夹具进行更新，以求做到连续改善，提升生产效率。
4、对于工作心态及纪律，因一车间只有x个pe人员，在纪律上未有过失，以后仍需加强，从细节上抓起，从每一件小事做起，从我做起，认真填写相关工作汇报。
三、结论
伴随企业的erp、t-misc、cellproduction推行，能够预料我们的工作将愈加繁重，要求也将更高，需掌握的知识更高更广。为此，我将愈加勤奋的工作，刻苦的学****努力提升文化素质和多个工作技能，一定努力打开一个工作新局面，为企业的发展作出应有的贡献。
车间新职职员作总结范文(二)
我于XX年x月xx日进入xx集团水泥厂一车间超细微粉班工作，在工作的x个月里，在领导的关心和培养下，在车间同事的帮助和支持下，我已适应了这里的工作和生活环境，回想过去x个月的工作，我学到了很多东西，现将各方面的情况总结以下：
一、思想上
端正自己的工作态度，按时上下班，主动参加多个活动，同时不停加强自己世界观和人生观的改造，提升自己的思想觉悟，扎实自己的工作作风。
二、工作上
服从组织的安排，在水泥厂一车间工作，首先熟悉整条生产线，分别在配料、中控巡检、、放散的岗位上工作，现已能独立完成各岗位上的工作，并认真填写工作统计，写下自己的工作体会和总结，丰富自己的经验。经过这多个岗位的工作，使我对整条生产线的操作步骤和设备有了更深的掌握，对操作磨机需要注意条件有了一定掌握，比如温度、压差、磨振、等条件已经掌握得很好，还有磨机的开停机次序全部已经掌握，现已能独立完成开机生产。
另外，做好生产工作的同时，我还要注意安全，安全和质量是分不开的。“安全第一，预防为主”，要在生产中发觉隐患，从而消除隐患，绝不给自己和她人带来伤害。严格遵照四个能力”，“三不伤害”和“三不违反”标准。
三、学****上
在生活中，不停加强企业文化的学****增强自己的企业荣誉感，在工作中，结合本身的实际，向师傅跟同事虚心请教，主动经过