文档介绍：办公室主任岗位职责
后勤等工作情况；
根据在总经理领导下，负责全院的行政文秘和院务管理工作，并掌握协调好全院业务、行政、总经理授权，协助总经理制定并实施医院战略发展规划和经营业务运行计划；制定并实施医院的相关管理、业务规范和制度，负责监督各种规划、计划的落实；
安排各种行政、业务会议，负责会议记录及文件、报告、计划等文字材料的起草；负责会议纪要、决议的印发；做好各职能科室的沟通联系工作；
协助总经理推进企业文化建设工作，负责全院的企业文化宣传推广及员工培训教育工作，并协调配合企划部门做好医院对外宣传报道工作；
按照医院机构设置和人员定编规定，负责引进、招聘、调配和安排各方面人员；掌握熟悉聘用人员的业务水平，制定医院人才招聘、薪酬分配、人力资源等管理方案，确保医疗和各项业务工作的正常进行；
按时完***事统计、劳动工资报表等工作，加强全院职工的绩效考核；
建立、积累并管理好医院发展的各种档案资料及大事记；
完成总经理临时交办的其他工作；
行政事务经理岗位职责
1）在总经理领导下，做好医院的各项行政事务管理工作，保证医院各项基础设施、设备的正常运行；
2）根据总经理授权，负责全面做好医院对外协调和公共关系等相关事务；做好医院的内外接待工作；
3）负责全院水、电、气的供应、维修和管理；保障医疗正常进行，为临床一线提供高效优质的服务；
制定并严格执行各项安全操作规程，做好全院安全防范工作；加强保安人员的履职管理；组织并落实各项防火、防盗及突发事件的应急应对预案，保障医院各部门及人员、财产的安全；
负责全院的环卫保洁工作，保障医院内外环境优美，为患者提供优良的就医环境；
负责医院外租员工宿舍的日常监控和管理，及时协调并解决各种相关问题；
负责医院食堂管理，落实好食品卫生工作，保障全院职工和住院就医患者的膳食供应；
负责医院车辆的统一调配、使用；做好对司机的管理及车辆的保养工作，保障医院车辆的正常使用；
完成总经理交办的其他各项工作；
采供部主任岗位职责
1）在总经理领导下，负责全院的医疗用品、器械以及各类生活物资的采购和供应工作；
2）严格执行医院外采规定，做到计划采购、按需采购和竞价采购，确保采供物品质量；
3）及时掌握医院和各科室对药品、器械的需求情况，保障所需物品供应及时、准确、无误；
4）保障医院食堂餐饮及其生活物资的采购，按照食品卫生法要求采买膳食用料，严禁采买过期、无质量保证的生、熟食品，确保食堂就餐安全；
5)完成总经理交办的其他各项工作
四、院长岗位职责
1）在总经理领导下，负责全院的医疗、护理、院感、教学等等各项业务工作，保证医疗工作正常有序地发展，并为总经理经营决策提供战略建议和业务支持；
2）负责主持制定、健全医院的各项医疗业务管理制度；
3）检查督促各科室医疗制度、医疗常规和操作规程的执行情况；
4）实时了解和检查有关诊断、治疗、护理、院感等情况，定期分析医疗指标的完成情况，纠正医疗护理工作中出现的偏差，不断提高医疗护理质量；
5）主持、指挥全院性的会诊、大型抢救、学术交流、新技术项目开展等医疗技术活动，并作出科学决策；
6）负责组织实施临床科研、教学和员工医疗保健等工作；
7）督促医护人员不断改进和提高医疗服