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专项整治不作为乱作为自查报告.docx

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文档介绍:最新整理专项整治不作为乱作为自查报告
专项整治不作为乱作为自查报告
对照要求开展专项整治工作,认真查摆自身问题,现将自查工作开展情 况汇报如下:
一、 提高思想认识,强化组织领导。
我局组织全体人员,召开专题会议,传达文件精神,统一思想认识,局 党组制定了具体实施方案,把贯彻不到位、行政不作为、行政乱作为作为治理重 点,突出解决办事效率低下问题,推进机关作风明显转变,行政效能明显提升, 作为当前一项重要工作来抓。成立专门领导小组,具体承担专项治理日常工作。 党支部、各科室原原本本学****八项规定、省委双十条、市委八项要求,市委效能 风暴工作领导小组《关于开展不作为乱作为问题专项整治的通知》文件精神 ,深
刻领会八项规定的内涵和改进作风密切联系群众的重要意义, 从小处着手,从小
事做起,从现在做起,从身边事做起,推动不作为、乱作为问题专项整治活动向 深入开展。
二、 工作措施有力,自查整改到位。
坚持把思想教育、检查整改、责任追究、完善机制贯穿始终,分动员部 署、自查自纠、集中整治三个步骤进行。坚持主要领导亲自抓、负总责,分管领 导直接抓、具体负责,层层抓落实。领导同志带头自我查摆,以科室为单位集体 讨论,结合各自职责,采取自查和互查相结合的方式查摆问题, 形成全局上下推 进整治工作的强大合力,并针对查摆结果研究制定相应整改措施,坚持边查边改, 强化整改措施和整改效果,确保整改到位。
三、 加强监督力度,形成长效机制。
领导小组督促全体人员按照要求、紧紧围绕市委市政府中心工作和招商 引资工作重点,加强内部监管,严肃纪律,设立监督箱、公开监督电话,形成了 与社会监督、群众监督互动的工作机制,加大督查督办力度,严肃查处不作为、 乱作为行为,确保专项整治活动顺利进行,取得明显效果。对新、续建项目实行 一一二三动态跟踪服务管理制度,即:每月一统计、一分析 ;根据项目建设进展
要素每两个月赴县区和项目实施地进行一次实地调研, 并查阅相关资料,了解情
况;每季度组织专门力量对招商引资工作情况和重大招商项目进行重点督察,深 入企业进行实地走访、座谈交流,认真听取企业在投资建设过程中遇到的困难、 存在的问题和对招商引资、营造环境方面的意见及建议,发现问题及时协调解决, 并形成高质量的书面分析报告,及时向市委、市政府提出意见和建议,不断创新 招商引资工作机制,提高招商引资工作成效。
四、 狠抓制度建设,增强责任意识。
按照市纪委监察局党风政风监督室、市效能办的要求,我局严格实行十 部请销假制度、上下班签到、中途查岗制度,坚持经常性地进行作风纪律教育, 积极开展批评与自我批评,杜绝部分党员、十部纪律松懈现象。坚决克服形式主 义、官僚主义,带头践行以人为本、执政为民和新时代社会主义思想,牢固树立 大局意识、公仆意识、责任意识、发展意识和服务意识,加强作风建设,坚持以 人为本执政为民、密切联系群众,内强能力素质、外树良好形象、争创一流业绩, 建设政治坚定、求真务实、开拓创新、勤政廉政、富有活力、业务精通、作风优 良的领导班子和遵纪守法、纪律严明、务实高效的招商队伍。
五、 改进工作作风,提高服务意识。
以治庸提能力、治懒增效率、治散聚合力为工作目标,进一步加强机关
效能建设,强化党员十部能力意识、危机意识、责任意识和服务意识,形成勇于 担当、