文档介绍：《五项管理》学习心得
〈〈五项管理》学习心得
该篇文章主要是教导我们从心态、目标、 时间、学习和行动五个方面来调整来调整自 己心态，改善行为，养成高效习惯，从而逐 步提高自己，实现自己的目标。
心态管理方面最终目标是要求我们以 一种积极乐观的心态去面对我们的工作， —
个好的心态会促使我们工作、个人均朝良性 发展，否则以一种低迷的态度去工作，心态 不好，工作期间遇到点困难就抱怨，如果以 这样心态去工作只会影响工作完成质量、 及
时性。尤其是我们通信行业，一个良好的心 态能成为你工作开展和技能提升的强大助 力。在我们的日常工作中，我们会遇到各种 各样的不可预知的困难， 如果我们不能以一 种良好的心态去面对去解决这些困难， 那我
们就会被困难击倒，反之当我解决问题了之 后，会发现原来这些困难其实就是毛毛雨了， 同时我们个人也获得了成长。
目标管理方面要求我们要有一短期目 标和一长期目标，只有有了目标我们才有动 力，才知道努力的方向。通过逐步实现一个 个短期目标，最后达到我们的预期目标。结 合我们目前的实际情况来说， 短期目标可以 说是将公司指标分解到部门， 部门指标在分 解到区域，这时就需要我们各个区域共同努 力，实现我们区域的小指标，从而使部门达 到指标，最后实现公司预期的目标。
时间管理方面：通过此篇的学习使我认 知到了时间管理的重要性， 只有我们将问题 的优先顺序梳理清楚，做一个行之有效的计 划，并按时的完成计划中的每一步，这样才 能将我们的时间利用最大化。 目前我们在项
目实施中经常会遇到各种各样的问题， 尤其
是督导、PM之类的，因负责项目多，打交道 的客户多，因此问题也多、杂、舌L,如果我 们不能学会将问题梳理，分清轻重缓急，设 定好问题处理的优先顺序，那最终结果是我 们越做越累，可是问题却越做越多，而且领 导和客户还不满意。
学习方面：对于通信行业来说，学习主
要是两方面的一个是技术方面， 一个是管理
方面。因