文档介绍：求职简历怎么写
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■大学生100份简历只有10份符合要求
■设计精美的简历就能引发伯乐注意吗
■态度谦虚全部会让用人单位产生好感吗
■求职简历上能不能写上对薪水的要求
新一轮“就业潮”又将涌来。时下，2021年的毕业生们已经开始着手准备个人简历了。投递简历是大学生在求职路上迈出的第一步，也是很关键的一步，因为很多时候，简历的情况会决定求职者能否得到面试机会。因此，现在的毕业生很重视简历的设计，在招聘会上，常常会看到部分厚如书册、包装精美华丽的简历。不过，大学生们精心制作的简历却未必能得到用人单位的认可。
“在我们收到的大学生简历中，100份里大约只有10份比较符合要求”。10月22日，在“2021年大学生职业生涯计划”活感人民大学会场，远大集团人事部经理王志宇的这句话让在场的学子全部发出了惊叹。那么，什么样的求职简历才是适宜正确的，才能得到用人单位的青睐呢？王志宇和参与此次“2021年大学生职业生涯计划”活动的雀巢、雅虎（）等著名企业娜肆ψ试床康母涸鹑舜佑萌说ノ坏慕嵌雀笱切醇蚶岢隽艘恍┙ㄒ椤＞萁樯埽舜位疃怯杀本┦醒Я⒈本┣嗄甏匆低蹲视邢薰竞颓俺涛抻橇斯餐靼斓摹?
简历不要太长
王志宇说，大学生的简历普遍全部太长。她看到的最长的简历有17页，其实简历内容过多反而会淹没部分有价值的闪光点。而且，每到招聘的时候，一个企业，尤其是大企业会收到很多份简历，工作人员不可能每个全部仔细研读，1份简历通常只用1分钟就看完了，再长的简历也超不过3分钟。因此，简历尽可能要短，王志宇提议简历只要1页纸就足够了。
简历过长的一个主要原因是有的人把中学经历全部写了上去，王志宇认为这完全没有必须，除非你中课时代有特殊成就，比如在奥林匹克竞赛中获过奖，通常来说，学习经历应该从大学开始写起。
很多学生的求职简历全部附了厚厚一摞成绩单、荣誉证书的复印件，王志宇认为简历上能够不要这些东西，只需要在简历上列出所取得的比较主要的荣誉。假如企业对此感爱好，会要求求职者在面试时把这些带去。
简历中不要含有水分，一定要真实客观
几位人力部经理一再告诫大家，求职简历一定要根据实际情况填写，任何虚假的内容全部不要写。王志宇说即使有的人靠含有水分的简历得到了面试的机会，但面试时也会露出马脚。雅虎（）企业的肖静说，企业选人全部很慎重，她当年应聘雅虎时过了9道关，弄虚作假是过不了一轮轮的面试关的。
不要过分谦虚
王志宇说，简历中不要注水并不等于把自己的一切，包含弱项全部要写进去。有的同学在简历里尤其注明自己某项能力不强，这就是过分谦虚了，实际上不写这些并不代表说假话。有的求职学生在简历上写道：“我刚刚走入社会，没有工