文档介绍：企业没有劳动协议日资企业劳动协议

　　_______________贸易有限企业（甲方），为日本在华投资企业，因经营需要，经公开招聘，全方面考评，决定录用（乙方）为劳动协议制职员。　　
　　甲方：_______________贸易有限企业
　　乙方：　　
　　依据《中等协商同意，自愿签署本协议，共同遵守本协议所列条款。
　　一、劳动协议期限
　　第一条　1、本协议期限类型为有固定时限协议。
　　2、本协议有效日期自年月日至年月日止。（其中年月日至年月日为试用期）。
　　3、本协议期满，甲乙双方经协商同意，能够续订劳动协议。
　　二、工作内容
　　第二条　1、乙方同意依据甲方工作需要，在企业担任岗位的工作。
　　2、甲方可依据企业经营管理的需要及乙方的业务能力和工作表现，调整乙方的工作岗位。
　　3、乙方在受雇于甲方期间应一直确保根据甲方的要求完成交付的工作任务，推行职责。
　　4、乙方在协议期内不得以任何形式从事其它企业的工作或私接业务。
　　三、劳动保护和劳动条件
　　第三条　企业实施：
　　（）标准工时制度
　　（）不定时工时制度
　　实施标准工时制度的职员，每日工作8小时，每七天工作40小时，如需加班，。实施不定时工时制度的职员，根据标准工时制度的标准确定工作量，不再实施加班的要求.
　　第四条　乙方享受中国政府要求的公休、节假日，包含新年一天；春节三天；劳动节放假三天，国庆节放假三天。
　　第五条　甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全卫生及相关规章制度的教育和培训。
　　四、劳动酬劳
　　第六条　
　　1、甲方按乙方的职责、绩效进行酬劳分配。乙方试用期内，月收入为试用期满后，月收入为。本收入包含国家要求的各类津贴、补助。乙方在受聘期间必需遵守收入保密制度。
　　2、甲方能够依据业务财务情况及乙方的工作表现和能力调整乙方的工资和收入。
　　3、伴随岗位变动，乙方依据甲方工资标准享受新岗位的薪资。
　　五、保险福利待遇
　　第七条　甲乙双方应按国家