文档介绍：服务员劳务协议范本培训中心劳务协议范本
劳务协议是民事协议，是当事人各方在平等协商的情况下达成的，就某一项劳务和劳务结果所达成的协议，劳务协议不属于劳动协议，从法律适用看，劳务协议适合用于协议法和民法通则和其它民事法律所调整，而劳动协议适合用于劳动法和相关行政法规所调整。
劳动协议范本示例：
一、_________ 培训学校聘任_________ 籍_________ (外文姓名)_________ (汉字姓名)先生/女士/小姐为_________ 语老师，双方本着友好合作精神，自愿签署本协议并确保认真推行协议中约定的各项义务。
二、协议期自_________ 年_________ 月_________ 日起_________ 年_________ 月_________ 日止。
三、受聘方的工作任务(另附件1 )。
四、受聘方的薪金按小时计，全部以人民币支付。
五、社会保险和福利：
。(另附2 )
至_________ 的往返机票(金额不超出人民币_________ 元整)或老师凭机票报销_________ 元人民币。
六、聘方的义务：
、法规和聘方相关工作制度和相关外国教授的管理要求。
。
、检验和评定。
。
七、受聘方的义务：
、法规，不干预中国的内部事务。
，接收聘方的工作安排、业务指导、检验和评定。未经聘方同意，不得兼任和聘方无关的其它劳务。
，确保工作质量。
，不从事和教授身份不符的活动。
。
八、协议的变更、解除和终止：
，未经双方一致同意，任何一方不得私自更改、解除和终止协议。
，能够变更、解除和终止协议。在未达成一致意见前，仍应该严格推行协议。
，有权以书面形式通知受聘方解除协议：
a 、受聘方不推行协议或推行协议义务不符合约定条件，经聘方指出后，仍不更正的。
b 、依据医生诊疗，受聘放在病假连续30天不能恢复正常工作的。
，有权以书面形式通知聘方解除协议：
a 、聘