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阳光警察先进事迹材料.doc

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阳光警察先进事迹材料.doc

上传人:raojun00001 2021/2/25 文件大小:24 KB

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阳光警察先进事迹材料.doc

文档介绍

文档介绍:阳光警察先进事迹材料
“大树要茁壮成长,离不开土壤的滋养,我们公安系统就是一颗茁壮的大树,基层派出所则是深埋在土壤里的根,只有不断从群众这片土壤中汲取养分,对群众要心存敬畏之情,才能从根本上保障社会治安稳定。”礼义派出所所长程天泓如是讲到。
程天泓,男,中共党员,2011年担任礼义派出所所长,上任以来,动真碰硬,真抓实干破获了一批大案要案,深入农村,躬下身子为群众办了一批好事实事,曾先后荣获县局“群众工作精英”、省政法机关“文明接待员”等称号,深受辖区群众爱戴。
一进一退促提升
派出所全年90%以上的工作,都是和群众打交道,2011年,程天泓同志共调解各类群众纠纷35起,其中群体性事件4起,收集各种治安信息74条,并根据群众提供的线索,破获了罗贵亮盗窃一案。
“敬畏群众”,始终是程天泓同志开展基层工作的思想基础,“执法为民”则是其开展群众工作的行为准则,“问计于民”总是其工作方法不断创新的智慧源泉,“依靠群众”更是其取得一系列成绩的“不二法门”。
群众意识的“进”,特权思想的“退”,一进一退之间,提升了派出所在群众心目中的地位,彰显了
“阳光心态”。
一张一弛强管理
一进礼义派出所大门,你一定会惊讶于随处可见的各种规章制度、众多的监控探头以及森严的执法办案场所,而正是这些“冷冰冰”的设施,保障了该所全年无一起案件被相关部门退回。
程天泓同志始终将“制度规范”作为保障工作规范的有效措施。2011年,他组织建成了执法规范化“四区八室”,以落实局党委“4321”阳关执法机制为重点,规范了民警的执法行为;并督促所内民警严格落实“流动警务、互动警务”战略,实现了各责任区群众见警率、安全感、满意率均达到90%以上的工作目标。
与“冷冰冰”的规章制度相对的,则是心里“暖呼呼”的民警。2011年11月21日凌晨5时,在程天泓同志的带领下,该所全体民警对辖区一名犯罪嫌疑人进行了突击抓捕,在接近其住处时,他让年轻民警跟到其身后,只身承担了最危险的任务。就这样,程天泓同志硬是用“冷冰冰”的制度捂热了民警的心。
制度规范的“张”,同事关