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2021年离退休干部工作总结离退休工作总结.docx

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2021年离退休干部工作总结离退休工作总结.docx

上传人:非学无以广才 2021/2/25 文件大小:18 KB

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文档介绍

文档介绍:离退休干部工作总结离退休工作总结

  一、把加强离退休人员管理处本身队伍建设作为基础工作来抓,提升管理水平,增强服务意识离退休人员管理处
  离退休人员管理处这支队伍的素质怎样?关系到工作成败、影响着中心和大局。所以,加强这支队伍的本身建设看成首要的任务。我处的工作人员从事离退休工作时间有长短、年纪有大小、工作经历不一样。但因为工作的需要,为了一个目标把大家组合在一起。我们根据有高度的政治素质、坚强的队伍凝聚力、友好的同志关系、较强的工作能力、火热的服务意识的标准,来建设我们的这支队伍。离退休工作是不好干、也不愿意干的工作,这种认识带有普遍性。而任何工作总的有些人去干,既然因为需要让我们负担了这份工作,他人不愿意干的工作我们干起来就更有意义,更显示其的特殊性。离退休下来的老同志,是建校早期到校工作的老教授、老领导、老建设开拓者。她们同内蒙古大学一起经历了风风雨雨,把自己的宝贵青春献给了内蒙古的高等教育事业,用她们辛勤的汗水浇灌了这颗草原明珠,为内蒙古大学的发展建设奠定了坚实的基础,内蒙古大学有了今天的发展,是和这些人的贡献分不开的,她们是功臣,我们为她们服务应该感到光荣。 我处组织全体工作人员认真学****自觉实践“三个代表”主要思想,在实际落实相关离退休政策的同时,十分关注相关信息,做为工作的指导。当全国老干部“双先”表彰会的消息一经发表,立刻组织学****讨论、领会其精神。没有理论指导的工作是低水平的工作,要想提升工作水平必需加强学****依据实际需要,我处建立了每七天的例会制度。会上学****政治理论,相关政策,总结上周的工作,安排下周的任务,大事全部要在会议上讨论,实施民主,大家能够畅所欲言。因为每个人全部有其优点,在明确分工中,要注意调动主动性,文笔好的同志多写材料,动手能力强的同志多做些实际工作。分工不分家,相互帮助和补充。我处坚持以人为本,关心工作人员的政治进步,家庭生活,使人和人之间关系十分融洽,对搞好离退休工作形成较强的促进力。我处离退休工作坚持“上为学校分忧、下为老同志解愁”,用工作人员的真心实意,表示出最真诚的心声理念:“以尊重老干部就是尊重党的光荣历史,爱惜老干部就是爱惜我们党的宝贵财富”作为工作的根本宗旨。
  二、认真落实离退休人员的政治待遇和生活待遇,是做好离退休人员管理和服务工作的中心和根本。党和国家对离退休人员十分重视,制订出很多方针政策,假如不认真加以落实,就不能很好地将党和国家的关心表现在离退休人员的身上。
  1、为了表现对广大离退休人员的关心、学校党委、行政在今年元月13日集中慰问宴请了全校的离退休人员,并表彰了优异的代表。旭日干校长通报了内蒙古大学的发展建设情况。我处帮助学校做了此活动的组织协调工作,取得了巨大的成功。
  2、针对离休干部的医疗费这个热点问题,在原工作的基础上,我处人员数次赴党委老干部局反应,并联合驻呼高校离退休处两次向自治区领导呈报了《有关处理驻呼高校离休干部医疗费纳入自治区医疗保险资金管理服务中心统筹管理的请示》,得到自治区党委、政府的重视。
  3、4月,召开了有关“全区老干部表彰暨工作会议”情况通报会。结合会议精神,对我校XX年离退休工作的开展提出了新思绪、新方法。11月,两次组织学****全国老干部‘双先’表彰会”会议精神,和会同志深受鼓舞。同志们对党中央要求各级党委和