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[精编]对林业局领导班子意见和建议的梳理情况.doc

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[精编]对林业局领导班子意见和建议的梳理情况.doc

上传人:燕燕盛会 2021/2/26 文件大小:32 KB

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文档介绍

文档介绍:对林业局领导班子意见和建议的梳理情况
  对林业局领导班子意见和建议的
  梳理情况
  分析评议阶段以来,林业局领导班子通过召开座谈会、发放《征求意见表》、设立意见箱和开设热线电话等形式,广泛征求广大党员群众、林果农和行风监督员、人大代表、政协委员的意见。现将征求到的意见和建议汇总梳理如下:
  一、   对成绩的肯定
  林业局领导班子是团结的、有凝聚力的,在“两林”工程的建设过程中,高瞻远瞩,因地制宜,科学规划,充分发挥了战斗堡垒作用。2003和2004两年中,,不论是造林面积,还是造林成活率均创任丘林业史之最。所取得的成绩是有目共睹的。
  二、   征求到的意见(12条)
  (一)学****方面 (3条)
  1、有个别班子成员对局里组织的每周五政治学****坚持得不够好;                                              (25人)
  2、理论知识学得不够深,掌握得不够透彻;       (23人)
  3、有时忙于日常琐事,业务知识不能做到及时更新,理论与实践联系得不够紧密。                                (15人)                
  (二)工作作风方面  (2条)
  1、个别班子成员只求过得去,仅仅满足于现状;    (14人)
  2、缺乏进取心、钻研精神和创新意识,不能用发展的观念来处理林业建设中遇到的复杂问题。                       (15人)                             
  (三)宗旨观念方面  (2条)
  1、虽然造林期间每位班子成员都身体力行,亲临生产一线,及时了解生产中遇到的各种问题;                     (9人)
  2、非造林季节很少深入基层,与林果农联系不够密切。(7人)                  
  (四)组织纪律方面  (3条)
  1、个别班子成员对党组织开展的活动缺乏兴趣;    (12人)
  2、纪律观念不够强;                            (15人)
  3、有迟到和早退现象。                          (24人)
  (五)廉洁自律方面  (2条)
  1、
个别班子成员放松了对自身主观世界改造;
  2、个别班子成员不能对自己严格要求,会有一些不必要的应酬。