文档介绍：公务员职级并行实施方案_公务员更新知识培训实施方案
篇一：公务员更新知识培训实施方案
为落实落实《会泽县人力资源和社会保障局转发曲靖市人力资源和社会保障局有关在全市行政机关公务员中开展更新知识培训的通知》（会人社发〔2021〕59号）精神，深入加强全县司法行政系统公务员职业道德培训，规范公务员职业行为，全方面提升全局公务员队伍的综合素质和能力，决定在全县司法行政系统中开展公务员更新知识培训。
一、指导思想
以邓小平理论和三个代表主要思想为指导，全方面落实落实科学发展观，以职业道德教育为关键，以规范公务员行为为关键，教育和引导公务员树立优秀的职业道德意识和观念，自觉克服理想信念不坚定，宗旨观念淡薄，依法行政能力不强，工作作风漂浮，廉政意识微弱等问题，自觉抵制多种不正之风，模范遵守宪法和法律，认真推行职责，坚持依法行政，提升工作效率，努力打造品德好、作风正、能力强、人民满意的公务员队伍。
二、目标要求
开展公务员更新知识培训是深入落实落实科学发展观、构建友好社会的主要举措，是深入提升公务员公信力、发明力、实施力，促进服务型政府建设，推进两强一堡战略实施的现实需要。经过培训，不停提升公务员的思想道德境界，完善公务员队伍的整体素质，优化公务员队伍的知识结构，努力造就一支政治信念坚定、精神追求高尚、职业操守良好、人民群众满意的公务员队伍，促进会泽经济社会的科学发展、友好发展、跨越发展。
（一）政治信念坚定。拥护服从党的领导，一直在思想、政治、行动上和党中央保持高度一致，含有远大的共产主义理想和高尚的职业道德信仰，自觉做优秀思想和科学理论的忠实追随者，牢靠树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观，立党为公、执政为民。
（二）精神追求高尚。品行端正，情趣健康，追求主动乐观、健康向上的生活态度和生活方法，励志图强，自觉摆正和处理好公和私、廉和贪、义和利、情和法的关系，时刻保持清醒头脑。勤俭朴实，不奢侈浪费，不跟风攀比。做到自重、自省、自警、自励。
（三）职业操守良好。有强烈的事业心和工作责任心，热爱本职员作，恪尽职守，爱岗敬业。干一行，爱一行，钻一行，一丝不苟，精益求精。勇于坚持标准，光明磊落，公道正派，脚扎实地，勇挑重担，严格依法行政，依法办事，自己做到知法、遵法、使用方法。
（四）人民群众满意。切记人民的利益高于一切，把全心全意为人民服务作为共同追求，把让人民群众满意作为共同目标，勤勤恳恳为人民工作，深入实际体察民情，了解民意，倾听群众呼声，关心群众疾苦，尽最大能力帮助群众处理实际困难和问题，尽一切努力维护和提升广大人民群众的根本利益。
三、培训对象和关键
全县司法行政系统公务员及参考公务员法管理的人员（除工勤人员以外的工作人员）。
四、培训方法
根据全省统一布署、全员参加、分级实施的标准，采取集中培训、集中教导、讨论交流的方法，有计划，分层次地在全系统公务员中开展更新知识培训。局政治部负责全局培训的组织管理、监督检验和培训、考试考评工作，负责公务员职业道德师资骨干培训班的选派工作。
（一）全员理论培训：组织进行理想信念和从政道德教育、党的优良传统和作风教育、党纪条规和国家法律法规教育，使公务员把握目前形势，明确目标方向，熟悉和了解和本职员作相关的行为规范，不停培养职业精神，提升道德水平。参学人员在教材自学的基础上，各位参学对象可登录云南人才培训网，在线学****公务员职业道德培训网络教导》、《群众工作方法网络学****及其它选修课，个人自学不少于100课时。
（二）专门业务培训：9月至10月（详见附件2）。采取分期分批的方法，对全系统公务员进行人民调解、小区矫正、安置帮教、法律宣传和服务等业务知识进行培训。
（三）学****实践活动：9月至10月（详见附件3）。结合开展四群教育活动、政法干警关键价值观教育实践活动，深入实际、深入基层、深入人民群众，做好法律服务工作和社会维稳工作。
（三）抓好理论培训。目前要关键学****好胡***总书记在庆贺建党XX周年大会上的讲话精神。
（四）创新培训方法。各县（市）区、开发区（管理区、工业区）、市政府各部门要紧密结合实际，研究探索开展培训的方法方法，经过分期调训、专题讲座、专题教导、研讨会、汇报会、参观革命圣地等多个方法进行培训，同时，充足利用多个载体开展培训，真正达成让公务员乐于接收、见诸行动的效果。
（五）健全长期有效机制。将职业道德培训作为公务员四类培训的主要内容，成为各类公务员培训班的必修课程，长久深入开展下去。
五、考试考评
（一）培训考试：全员理论培训要进行理论考试，安排在11月份（详细时间另行通知）。由省公务员局统一命题,本市采取试