文档介绍：[幼儿园园务工作总结十篇]幼儿园园务每个月工作总结
幼儿园园务工作总结
一、健章立制，加强领导。
1、健全机构。为使园务公开工作顺利开展，重新调整了二个小组组员。
以园长为组长，分管助理为副组长，总务室、办公室等职能部门组成的园务公开工作小组。
以工会委员为组长，工会代表，老师代表等组成的园务公开监督小组。各工作小组分工合作，各负其责，层层把关，事事落实，有力地确保了园务公开的内容规范，程序正当，方法多样。
2、完善制度。将园务公开工作摆在主要的议事日程上，设置园内外园务公开专栏，意见箱，举报电话。责任到人，落实到位，切实把园务公开工作看成幼儿园党政工共建活动的重中之重来抓，纳入幼儿园工作议事日程，幼儿园各部门各司其职，相互配合，定时检验，监督和总结，落实于园务公开全过程之中，从而建立了园务公开制度化，正常化的保障体系。
二、重在内容 ,形式多样。
我园园务公开关键采取下列几个形式：
1、园务公开栏形式：在园务公开专栏上公开了关系到幼儿园重大改革和广大教职员所关心的热点、关键、难点问题，接收全园教职员和社会监督，并得到教职员的认可和社会的好评。
2、多种会议形式：幼儿园按不一样的对象、范围在不一样会议上公开。
教代会上公开。幼儿园将关系到教职员切身利益的改革方案，民主评议幼儿园领导干部，幼儿园重大决议全部在教代会上公开，并经教代会审议经过实施。
全园教职员大会上公开。对幼儿园发展计划、幼儿园课改方案、评先评优、职称评定、选拔培养青年干部、业务培训、奖惩制度、师德师风建设等需要全体教职员知道的问题，全部在教职员大会上公开，增加透明度，主动调动了教职员的主动性。
行政会上公开。各职能部门的阶段性任务，教育教学中人事安排，上级机关的多种检验评定，工程立项，招标，投标及大宗物质采购等事务全部在行政会上公开，使各职能部门各司其责，为幼儿园教育教学工作做好服务。
党政工联席会议上公开。公开党政工在共建工作中各自的职责，公开共建过程中出现的多种实际问题，经过研讨，协调处理，使共建工作常建常新。
家长座谈会上公开。立即向家长公开幼儿园教育教学改革的重大举措，公开有关幼儿入园收费问题，新生招生、插生问题，和整理园风师风等问题，取得了广大家长的亲密配合和支持。
3、文件形式：幼儿园工作计划、工作总结、规章制度，教代会经过的《决议》、评优决定、奖励方案、业务培训等均由幼儿园或各职能部门下文到各年段和各部门给予公开。
三、正常有序，规范公开。
为确保园务公开工作正常有序地进行，我们坚持园务公开在内容、时间、程序上规范深入化。
1、园务公开内容规范化。对社会、老师关心的热点问题，如收费、招生工作、职称评定等，全部能做到立即、真实地经过内外公开专栏等多个形式给公开。
2、园务公开时间规范化。采取定时和不定时的方法给予公开。如在开学初和学期结束前对收费、招生、评优等园务定时给予公开，对于幼儿园办园过程及上级下达的多种指令，采取多个形式给公开。
3、园务公开程序规范化。①明确各职能部门园务公开职责。②园务公开工作小组认真实施工作任务，本分类整理资料上专栏或在多种形式的会议上公开。③工作小组将上栏资料备份存档。④园校务公开监督小组，搜集教职员对园务公开的意见，反馈给领导小组进行整改。
四、深化公开 ,凸显成效
我园深入开展园务公开工作后，幼儿园不但取得了显著的办园成效，而且在推进幼儿园民主建设，加强领导班子建设，亲密干群关系，赢得社会广泛支持，提升虹桥幼儿园著名度等方面全部取得显著成效。
1、园务公开营造了民主气氛，推进了教职员代表大会制度的健全和完善，使教代会的内涵深入延伸和拓展。幼儿园党政工领导很重视每学年召开的一次教代会，在教代会上公开讨论审议关系幼儿园发展的计划，教职员队伍建设，改革方案和教职员亲密相关的关键规章制度及教职员的生活福利等重大问题，认真评议幼儿园领导干部。
2、园务公开促进了园领导班子团结，亲密了领导和教职员的关系。园务公开坚持同加强领导班子建设相结合，同培养和使用青年干部相结合。领导把本身置于全体教职员监督之中，发放民意测验表，广泛听取教职员的意见。
3、经过园务公开，确保了幼儿园党政干部的廉洁自律，端正了行风，有利于幼儿园的健康发展。最大程度地维护了幼儿园、教职员的正当权益，增强了幼儿园的活力，调动了教职员的主动性。
近几年来，我园前后取得了江苏省优质幼儿园、市德育优秀学校、区级文明单位、区优异老师群体、区教科研优秀单位等等。幼儿园教育教学质量不停提升，在社会上已取得了良好的声誉。
幼儿园园务工作总结
一、强化园务管理，提升办园质量