文档介绍：—1—份号特急普通国电集党〔 2013 〕7号现将《中国国电集团公司党组关于改进工作作风的具体措施》印发给你们,请遵照执行和贯彻落实。各分(子) 公司、研究院党组( 党委) 要抓紧制订本单位改进工作作风的具体措施或实施办法,于 2013 年2月5 日前报集团公司党组备案。要指导、督促所属单位抓好贯彻落实工作。中国国电集团公司党组( 此件发至基层企业党委) 印发《中国国电集团公司党组关于改进工作作风的具体措施》的通知各部门,各分(子)公司、研究院党组(党委) : 2013 年1月 22日中共中国国电集团公司党组文件—2—中国国电集团公司党组关于改进工作作风的具体措施为深入贯彻中央关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定精神, 经集团公司党组研究, 制定以下改进工作作风具体措施。一、改进调查研究 1. 注重实际效果。调研要明确主题、解决问题、务实求效。集团公司领导要坚持联系点制度,选择困难多的企业蹲点调研。要多到车间、班组实地考察, 多同干部员工座谈, 多听意见建议。对调研中发现的问题, 能解决的当场解决; 不易解决的要带回总部研究并及时回复。要建立调研沟通机制, 集团公司领导在周例会上通报调研情况。 2. 减少陪同人员。集团公司主要领导到京外调研, 随行的有关负责人不超过 4人, 当地陪同的负责人不超过 2人; 集团公司其他领导到京外调研, 随行的有关负责人不超过 2人, 由当地 1 名负责人陪同; 总师、总助以及各部门调研, 要精简人员, 有关单位 1 名分管负责人陪同,不搞层层陪同。 3. 简化接待工作。调研过程中要轻车简从, 简化接待, 到机场、车站、港口、宾馆迎送的负责人不超过 1人, 除集团公司领导外, 其他人员出行不走贵宾通道。要集中乘车, 减少用车数量。不组织干部职工列队迎送, 不张贴悬挂标语横幅, 不铺设迎宾地—3—毯,不献鲜花, 不组织专场文艺表演, 不频繁照相。原则上入住企业内部招待所或协议定点宾馆, 不安排超标准套房, 不安排宴请, 不上高档菜肴, 优先安排在员工餐厅就餐, 用自助餐或工作餐,不馈赠礼品。二、精简会议活动 4. 减少会议数量。集团公司每年召开 1 次年度工作会暨职代会、 2 次务虚会;每月召开 1 次经济活动分析会,每季度召开 1 次全系统经济活动分析视频会;各部门召开的专项工作会议,一般每年不超过 2次, 其中 1 次采用视频会议, 其他会议要精简合并。 5. 加强会议管理。各类会议活动由办公厅归口管理; 严格会议审批, 未经批准的会议不予报销费用; 召开计划外会议, 应会签办公厅, 报分管领导和主要领导批准; 总部各类会议一般在北京召开,在京外召开须经主要领导批准。 6. 严格控制各种庆典、仪式等活动。取消一般性的剪彩、奠基、庆祝等, 确需举办的, 报集团公司批准。集团公司领导不为各单位会议活动发贺信或题词、题字。未经批准, 总部人员不出席各类剪彩、奠基、庆典、论坛、展会等活动。拟请集团公司主要领导或同时请两位以上领导出席的会议活动, 应报办公厅审核后,报主要领导审批。 7. 控制会议规模和时间。各类会议只请与会议内容紧密相关的单位和人员参加。各部门召开的全系统专项工作会议, 时间不—4—超过 1 天半, 一般不要求各单位主要负责同志参加, 确需参加的报主要领导批准。集团公司主要领导一般不出席部门专项工作会议。