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2021年妇联换届选举简报妇联换届选举工作总结范文.docx

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2021年妇联换届选举简报妇联换届选举工作总结范文.docx

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2021年妇联换届选举简报妇联换届选举工作总结范文.docx

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文档介绍:妇联换届选举简报妇联换届选举工作总结范文

导语工作总结,以年底总结、半年总结和季度总结最为常见和多用。就其内容而言,工作总结就是把一个时间段的工作进行一次全方面系统的总检验、总评价、总分析、总研究,并分析成绩的不足,从而得出引认为戒的经验。总结是应用写作的一个,是对已经做过的工作进行理性的思索。总结和计划是相辅相成的,要以工作计划为依据,订计划总是在总结经验的基础上进行的。其间有一条规律:计划——实践——总结——再计划——再实践——再总结。以下是工作总结频道为你整理的《妇联换届选举工作总结范文》,欢迎阅读!
篇一
  多年来,在市委和市委组织部的重视和支持下,全市各级妇联组织着眼于妇女事业的发展和全市工作的大局,充足发挥妇联组织的优势和参谋助手作用,全方面实施“女性人才工程”,采取多个形式为女干部成长铺路架桥,有力地促进了女干部的成长,为推进本市的民主政治建设作出了应有的贡献。
  尤其是在这次市、县、乡、村四级换届中,在各级党委和组织部门的正确领导下,各级妇联组织主动作为,妇女参加基层民主政治工作的意识和能力不停增强,所占百分比大大提升。
  现将相关情况总结以下:
  一、基层妇女参政议政工作情况本市女性参政议政展现“三高”态势:
  ,全市妇女干部队伍人数达成近×万人,占全市干部总数的比重为×%;
  ,市第五次党代会女代表百分比为×.×%,比上届提升×.×%;
  。
  ×.乡镇(街道)党政领导班子中女性正职配置情况。现在女性党政正职有×名(桃江×名,沅江×名,资阳×名,赫山×名,大通湖×名,安化×名,南县×名),上届仅有×名,增加×.×%。
  ×.村(小区)党政领导班子中女干部配置情况。全市现有女村支书×名,上届仅有×名,增加×%。有小区女主职(书记、主任)×名。村妇代会主任×%进入了村“两委”,村民代表女性百分比达成三分之一,女村委委员百分比达成×.×%。
  二、促进女性参政议政工作的关键做法
  (一)及早筹划,争取重视
  为确保第八次村委换届中女性百分比指标的实现,市妇联领导前后深入安化、资阳、赫山等地调研村级女一把手任职情况,形成相关调研汇报,分别呈报市委组织部及相关部门,共同召开联席会议,研究存在的问题和处理措施,争取党委重视支持。专题召开各区县(市)妇联主席会议,明确工作责任和要求,纳入目标管理。
  (二)出台文件,政策保障
  市妇联组织了女干部培养选拔的调研,向市委常委会作了专题汇报,主动争取,和组织部联合下发了《有关深入加强党建带妇建工作的意见》(益组联〔×〕×号)和《有关深入加强女干部培养选拔工作的意见》(益组联〔×〕×号)明确要求:“各区县(市)党委、人大、政府、政协×套领导班子中都有×名女干部。”、“各乡镇(街道)党政领导班子要配置×名以上女干部。
  各区县(市)最少要有×名以上女干部担任乡镇(街道)党政正职”等,为培养选拔女干部工作提供政策保障。主动争取妇联成为村委换届选举工作领导小组组员,联合出台换届文件,提出确保村民委员会中最少有×名妇女。深入强调选拔优异女党员担任村党支部书记,努力争取每个乡镇有×名。
  (三)开展培训,提升素质
  为切实加强女干部的培养教育,不停提升女干部的综合素质,市委组织部、市妇联以正科实职和非党及民主党派的副科实职,年纪×岁以下的优异女干部为对象,联合举行两年一次为期三个月的优异妇女干部骨干培训班,既设置了青干班的主体课程又增添了女性成才的相关内容,不但有专题讲座、座谈研讨,还安排了实地考察、社会实践,学员综合素质得了全方面提升,参训学员将作为关键培养对象纳入全市女性后备干部人才库。
  去年×月举行了“看世博,连世界,思创新”妇女干部高级研修班。今年×月,和市委组织部联合组织举行全市基层妇女干部能力建设培训班,提升参政能力,增强执政信心。
  (四)搭建平台,施展才华
  市妇联成立了市妇女儿童活动中心,组织女领导干部联谊会、女企业家协会、巾帼志愿者协会等团体,每十二个月围绕党委政府工作中心,主动组织干部参与**妇女大讲堂,请名师作专题讲座,开设“建绿色**显巾帼风采”等女性论坛,组织女干部参与“五下乡”、抗震救灾募捐、爱心母亲结对、爱心超市创立等基层实践、社会公益活动,组建女干部文体队,举行了“庆三八”女子登山大赛、“向国家卫生城市奔跑”千名妇女长跑大赛、石燕湖拓展训练,还组团参与“廉政歌曲大家唱,改革开放大家颂”“巨变**红歌嘹亮”红歌会、“舞动银城**市首届健身舞电视大赛”为女干部丰富实践经验、增强社会责任感、展示巾帼风采搭建平台。
  (五)加强宣传,扩大影响
  在换届选举前后,各级

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