文档介绍：企业培训心得：优质的培训铸就企业的成长
这次企业安排的培训，我认为很有必要，很切合我们的 实际需求，是一个机会，我们员工和企业共同提升，共同飞 跃的一个机遇。
这次的培训主题是主要关于职业化素质、团队建设及管 理能力提升这三个方面的内容，这对于我们这些奔跑在企业 建设中的工作者来说，这样的课程是非常有实际意义的。它 既可以提点、强化我们工作中的职业精神，职业修养，同时 也可以培养我们工作中的管理能力，职业技能，这些工作中 的技巧，我相信生活中或许工作中很难吸收，很难有机会学****到。而这次的培训，正是这样一种难得机会，让我可以有 机会提升自我，认识自己的优点，价值，从而奉献企业，奉 献到工作中去，我相信这是每一位工作者内心所向往呼唤 的。
这三个版块的内容，都非常深刻的阐述了各自的要求和 要点，而教授那神情的演讲，自身丰富的专业知识，也让我 对这三方面大有认识。具体来说，我认为职业化素质这一节 是更加具有学****的必要性，是企业培训人才，寻找成功投资 的一节关键理论课程。具备职业化素质的人才，我想应该已 经具备了为企业，为社会谋福利，创奇迹的能力，这也是企 业最需要，最要求的。
职业化是什么，我原先笼统的略微懂得，现在通过这次
培训，我很自豪地说，我明白了，并且我正在努力向职业化 素质人才挺进，奋斗。职业化素质内涵包括了三点：职业心 态，职业知识，职业精神、包装。
职业的心态，多数人甚至所有人都觉得是一种乐观向 上，积极饱满的心态，对，这是正确的，每个行业，每个位 置，都需要这种乐观，朝气蓬勃的人才，这是社会活力美好 的元素。可是除了乐观，我们难道不需要一种危机心态吗， 面对危机自我调节，均衡的心态，这比乐观更重要，因为有 危机意识的人更懂得自我生存、自我保护。当然还有一点是 感恩的心态，这也是处理人际关系中有益的一种方式。
职业知识中那25个讨人喜欢的原则，我看了又看，揣 摩了有揣摩，想想自己哪里不好，哪里需要改进，哪里需要 反省的，这25条原则是工作生活中必备的法宝，是我们生 活中拥有自信，拥有勇气的定心丸，或许更是我们构建和谐 社会的一个基点。
职业精神是我们每位职业人员所要必备的，这不是建 议，是自我意识中的要求。没有职业精神的人，就没有资格 甚至没有能力站在这个岗位上，因为你连最起码的职业操 守，职业道德都不清楚，又凭什么去得到职业中的快乐和享 受呢。这是我认为社会工作者最需要最起码的一种职业精神 ——敬业，责任，专业，规范，协作。
通过这次培训，我真的受益匪浅，学****到很多专业知识 以及作为一名员工所应具备的职业道德，职业操守。培训或 许会枯燥，会繁琐，可是我相信这次培训带给我更大的是有 用的知识和源源不断做人做事的道理，做好一名员工，做好 一名管理人员，还是一个老板，都要懂得的职业规则，职场 要求。
我相信我们企业这笔投资一一培训，是绝对有益有价值 的，而且回报率绝对不低。
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