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企业文化工作计划怎么写 (二篇 )
目录：
企业文化工作计划怎么写一
企业文化工作计划报告二
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企业文化工作计划怎么写一
一、指导思想
以党的 xx 大和十七届六中全会精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，按照市局 ( 公司 ) 关于加强企业文化建设的部署要求，紧密联系我县烟草实际，深入开展企业文化活动，进一步提升企业文化建设水平，为推动“卷烟上水平”，促进全县烟草又好又快平稳发展提供强大的精神动力和坚实的文化支撑。
二、工作安排
全县烟草 xx 年度企业文化建设的主要任务是：积极推进以“四进”为重点的“两个至上”长效机制建设，以规范行业行为为重
点，以服务品牌建设为抓手，加强企业文化宣贯，全面应用行业文化评价体系，努力推动企业文化建设上水平。重点做好以下工作：
( 一) 深入开展以“讲感恩、讲诚信、讲规范、讲效率”为主要
内容的“以德为先”主题教育。注重抓好经常性学****教育，注重强
化思想引领，注重提高执行力和执行能力，把教育活动与深入开展
创先争优活动紧密结合，与企业文化和服务品牌建设紧密结合，与
“践行‘两个至上’、做到‘三个始终’、树立‘五种意识’”教
育实践活动相结合，着力提高全系统干部职工思想政治素质和履行
职责能力，着力增强感恩意识、诚信意识、规范意识和效率意识，
促进思想道德进一步纯洁，理想信念进一步坚定，精神境界进一步
提升，工作作风进一步改进，圆满完成各项工作任务，以优异成绩
迎接党的 xx 大胜利召开。
( 二) 充分开展“践行‘两个至上’、做到‘三个始终’、树立
‘五种意识’”教育实践活动。搭建“三个载体”，开展“七项活
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动”。广泛开展各类教育实践活动，促进“两个至上”行业共同价
值观深入人心，促进“三个始终”、“五种意识”入脑入行，促进
思想观念、发展理念明显提升，促进工作能力、工作作风显著改
进，进一步增强企业凝聚力、激发员工创造力，提升发展的后劲与
活力，为推动持续协调共同发展奠定更加坚实的思想基础和组织基
础。
( 三) 建立企业文化宣贯实施标准，加强企业文化宣贯培训。要
紧密结合企业文化理念的落实情况，通过网站、讲座、座谈、展
板、板报、手册、宣传片等形式，把企业文化理念转化为干部职工
的自觉行为。要在推进企业文化理念宣贯的基础上，走出去，吸收
先进经验，深入开展精神、物质和制度三个层面的建设，把企业精
神、价值观、经营理念等融入到规章制度中，以科学的制度体系规
范员工行为，以