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2021年人精人精和情商高的区分.docx

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2021年人精人精和情商高的区分.docx

上传人:非学无以广才 2021/3/24 文件大小:16 KB

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文档介绍:人精人精和情商高的区分
机关有这么一个人,她为人宽厚,处世通达,上下融洽,左右逢源,遇风浪能险中求胜,遇机会能胜券稳操。   为人精者,大全部是一个单位部门的头头,或主任,或局长,或书记,全部拥有一定地位,掌握一定资源,有一片能够任意挥洒的领地。她处事平稳,不急不躁;待人宽容,极少计较。领导来视察,她不会屁颠屁颠一副奴才相地跑到马路中央翘首以待,然后“蓬荜生辉”地一大堆肉麻的开场白,而是在单位门厅按时迎接,和领导四目一视,会心一笑,握手让进招待室,接待和寒暄自然、爽快、熨帖。领导对单位一番品评后,她不会点头哈腰地“是,是,是;对、对、对”,而是对误解的说明原因,对过誉的稍以谦逊,讲问题拿捏得准,提要求切合实际,然后佳肴宴饮,宾主尽欢。她的单位,领导有事没事全部喜爱走走,因为她能让人满身轻松,自由挥洒,无须为机关俗套所缚,又能听到几句率直贴心的实话,喝几杯无须站起又坐下、坐下又站起,尽是虚情客套的好酒。
  人精大全部在机关干了很多年,练就了一身的定力,对于人事编排、上下来往,从不表现出半点急功近利。她不像一些想一口吃出个胖子的人,来了个新领导,攥着一沓现金就往人家里送,天天盼着连升三级;而是不论大的小的近的远的领导家里四时八节、婚丧嫁娶,她全部日期清楚,表示表示,多是人情少是意,反正心里惦念着。她的头如同电脑,储存着领导们的数据,而且多而不乱,有条不紊。她是现任领导喜爱和信赖的自己人、好部下,也是老领导的贴心人、老好友,有口皆碑。
  人精“唯上”的同时也眷顾下面。她们对领导好,对同事也不赖。该给部下的待遇,按等级按制度按标准,只增加不降低。假如不符合制度的要求,哪怕你是她顶头上司的七大姑八大姨,也不因人而异,乱开口子。在单位,一言九鼎,说一不二。该谁做的工作,责任到人,推诿的不行,虚和委蛇的不行,逾期办砸了更不行,按章办理,不留情面。被她“办理”的人也不怨。她从不纠缠细枝末节,对下属大胆放手。“单位就是家”,这是她们的口头禅,“家里的那些事,她们指副职去弄,全部明白敞亮着,有啥不放心的?我只管外面,争地位,争资金,把待遇争回来,发下去。”在制度许可范围内,她们单位福利总是最好的,上上下下,人人满足。她从不张扬。
  人精为人稳重,一步一个脚印,不出险招,不落人话柄。她相信人生的圆满总少不了一二红颜的相随相伴,但她绝不会所以而和漂亮的女下属发生小说。她最恨贪吃窝边草的兔子,更不齿以权谋色或以钱交易,认为那是小人勾当。“有本事凭个人魅力去”,她常这么说。不论外出公事私事,她从不摸盘子打方向,有司机呢。司机必是退伍的大兵,能开车、能喝酒、能拳脚、能“埋单”。人精不准家人掺和单位的公事,约法三章,不听“枕头风”,不帮亲人承揽单位的基建业务之类。但领导或极有利害关系的实权人物打招呼的事,好友期望她“了难”的事,只要不显著违法乱纪,她全部会尽心尽力,办得极快,绝不拖泥带水,而且不张扬,不索回报