文档介绍：宿舍管理制度
为了加强公司员工宿舍安全管理，确保公司财产及员工财产安全，给大家创造一个安静、卫生 整洁、舒适的生活环境，特制定以下宿舍管理制度：
1、 公司提供住宿，员工可自由选择，凡同意住公司宿舍者，统一到财务部交住宿押金人民币500 元，由财务部开收据，员工本人妥善保管收据，退宿舍时凭收据退还押金。
2、 员工入住宿舍到公司行政填写《员工入住申请单》后，到公司行政安排的宿舍入住。
3、 凡是住公司宿舍的员工，必须遵守《员工宿舍管理制度》之规定，若有违反者，公司视情况给 予处罚或取消其住宿资格。
4、 住公司宿舍员工，必须服从宿舍长安排，未经批准，任何人不得私自调换房间或床位；若有违 者，除赔偿相应损失外，并取消住宿资格。
5、 任何人不得带非本公司人员进入宿舍或留住公司宿舍；若有违反者，即日搬出宿舍。
6、 公司员工若提供钥匙及私配给非公司人员者,除取消其住宿资格外，另罚款处理，若遭失窃，并追 究其责任。
7、 禁止在员工宿舍内饮酒闹事、赌博，凡被查获利用纸牌或麻将在员工宿舍赌博者，一律清除出 宿舍，无理取闹者，送交公安机关处理。
8、 宿舍所有器具设施（如电视、床铺、床垫、衣柜、桌子、凳子及宿舍原有的厨卫设备、门窗、 墙壁和地面等），住宿人员有义务爱护各类公用设施，保障设施其完好；对个人因素破坏宿舍内物 品或公用设施的，将严惩违纪人，并责令赔偿公司经济损失；针对个别房间不能举报肇事人的，由 其房间员工均分承提赔偿金。
9、 严禁在宿舍私拉电源线及电源插头、电炉、煤油炉，确保宿舍安全。
10、不得在宿舍内使用或存放危险品、易燃品和违禁品。不准在宿舍内乱张贴、乱拉绳索、乱打铁 钉、乱动公用设施和他人财物。
11、 贵重物品应存放妥当，尽量不要存放于宿舍，否则出现丢失情况后果自负。
12、 住宿人员离职（包括自动辞职、辞退等），应于离职之日起3日内必须搬离宿舍，不得借故拖 延；搬离宿舍人员在宿舍长及室友的监督下命走属于自己的物品；搬离宿舍当天到公司行政交回宿 舍钥匙并办理退宿证明后，拿入住时公司财务开的收据，凭收据到财务退还押金，如发现损坏宿舍 物品者，要照价赔偿。
13、 住宿公司宿舍的员工，水、电、燃气由同宿舍人员均分承担，由宿舍长收集缴纳。
14、 各宿舍推选宿舍长两名，负责安排宿舍相关事务，并安排员工轮流打扫卫生值日表；住宿员工 必须讲究公共及个人卫生，不准随地吐痰，衣物、被褥叠放整齐干净、整洁；个人物品放置应该摆 放整齐，不得乱扔乱放，妨碍他人，洗手间、下水道不准乱扔杂物、纸张等以防堵塞影响宿舍公共 卫生。