文档介绍：离退休管理工作总结
离退休管理工作总结
一、把加强离退休人员管理处自身队伍建设作为基础工 作来抓，，提高管理水平，增强服务意识离退休人员管理处
离退休人员管理处这支队伍的素质如何？关系到工作 成败、影响着中心和大局。因此，加强这支队伍的自身建设 当作首要的任务。我处的工作
人员从事离退休工作时间有长短、年龄有大小、工作经 历不同。但由于工作的需要，为了一个目标把大家组合在一 起。我们按照有髙度的政治素质、坚强的队伍凝聚力、和谐 的同志关系、较强的工作能力、火热的服务意识的原则，来 建设我们的这支队伍。离退休工作是不好干、也不愿意干的 工作，这种认识带有普遍性。而任何工作总的有人去干，既 然由于需要让我们承担了这份工作，别人不愿意干的工作我 们干起来就更有意义，更显示其的特殊性。离退休下来的老 同志，是建校初期到校工作的老教授、老领导、老建设开拓 者。他们同内蒙古大学一起经历了风风雨雨，把自己的宝贵 青春献给了内蒙古的高等教育事业，用他们辛勤的汗水浇灌 了这颗草原明珠，为内蒙古大学的发展建设奠定了坚实的基 础，内蒙古大学有了今天的发展，是与这些人的贡献分不开 的，他们是功臣，我们为他们服务应该感到光荣。
我处组织全体工作人员认真学****自觉实践''三个代表” 重要思想，在实际贯彻有关离退休政策的同时，十分关注有 关信息，做为工作的指导。当全国老干部“双先”表彰会的 消息一经发表，立即组织学****讨论、领会其精神。没有理论 指导的工作是低水平的工作，要想提高工作水平必须加强学****依据实际需要，我处建立了每周的例会制度。会上学****政治理论，相关政策，总结上周的工作，安排下周的任务， 大事都要在会议上讨论，实行民主，大家可以畅所欲言。由 于每个人都有其长处，在明确分工中，要注意调动积极性， 文笔好的同志多写材料，动手能力强的同志多做些实际工作。 分工不分家，互相帮助和补充。我处坚持以人为本，关心工 作人员的政治进步，家庭生活，使人与人之间关系十分融洽， 对搞好离退休工作形成较强的促进力。我处离退休工作坚持 '‘上为学校分忧、下为老同志解愁”，用工作人员的真心实 意，表达出最真诚的心声理念："以尊重老干部就是尊重党 的光荣历史，爱护老干部就是爱护我们党的宝贵财富”作为 工作的根本宗旨。
二、认真落实离退休人员的政治待遇和生活待遇，是做 好离退休人员管理与服务工作的中心和根本。党和国家对离 退休人员十分重视，制定出许多方针政策，如果不认真加以 落实，就不能很好地将党和国家的关心体现在离退休人员的 身上。
1、为了体现对广大离退休人员的关心、学校党委、行政 在今年元月13日集中慰问宴请了全校的离退休人员，并表 彰了优秀的代表。旭日干校长通报了内蒙古大学的发展建设 情况。我处协助学校做了此活动的组织协调工作，获得了巨 大的成功。
2、 针对离休干部的医疗费这个热点问题，在原工作的基 础上，我处人员多次赴党委老干部局反映，并联合驻呼高校 离退休处两次向自治区领导呈报了《关于解决驻呼高校离休 干部医疗费纳入自治区医疗保险资金管理服务中心统筹管 理的请示》，得到自治区党委、政府的重视。
3、 4月，召开了关于''全区老干部表彰暨工作会议”情 况通报会。结合会议精神，对我校XX年离退休工作的开展 提出了新思路、新方法。11月，两次组织学****全国老干部
'双先'表彰会”会议精神，与会同志深受鼓舞。同志们对 党中央要求各级党委和政府贯彻落实十六届四中全会精神, 认真落实胡***同志关于对老干部工作的贺信和指示精神, 加大对老干部工作的领导力度，加大解决老干部实际困难的 工作力度，加大离退休党支部建设力度，加大老干部工作队 伍的建设力度，把离退休干部工作提髙的一个新水平感到十 分振奋。
4、 发放XX年度51名离休干部书报费1490 0元，并统 一为离休干部和退休省厅级干部订阅了《老年世界》。发放
退休副教授、副处以上242名干部的书报费14520元。
5、 3月26日，协助离休干部直属党支部在离退休教职 工活动
中心，举行了离休干部直属党支部换届选举，产生以刘 文举同志为书记、髙文岭同志为副书记的新一届支部委员会。
6、 XX年5月20日，组织老同志们，赴河西公司红光机 械厂过了一次有意义的组织活动。一是组织参观了红光机械 厂部分车间，观看了河西公司发展历程的专题片；二是听取 了原校党委书记吕安全同志作的“关于十六届三中全会”精 神的辅导报告；三是由支部书记刘文举同志传达、动员、部 署了 '‘关于做好我校基层党组织集中整顿工作的通知”；四 是由离退休处处长孙震同志主持了我校离休干部自管会的 换届选举工作；五是参观如意开发区的发展建设。
7、 XX年10月11日，，组织了我校建校期间的老同志、 老
校领导以及部分离