文档介绍：职场着装礼仪常识和禁忌事项_女性职场着装礼仪
一个人的仪表仪态展示给他人的其实不但仅是外表，还反应出一个人的内在素质。因此在职场着装一直是个大问题，下面是xx为大家整理的职场着装礼仪常识，期望能够帮到大家哦!
职场着装标准
常言道“人靠衣妆马靠鞍”，假如你期望在职场建立良好的形象，那就需要全方位地重视自己的仪表。从衣着、发式、妆容到饰物、仪态甚至指甲全部是你要关心的。
其中，着装是最为主要的，衣着某种意义上表明了你对工作、对生活的态度。衣着对外表影响很大，大多数人对另一个人的认识，可说是从其衣着开始的。衣着本身就是一个武器，它反应出你个人的气质、性格甚至内心世界。一个对衣着缺乏品味的人，在办公室战争中必定处于下风。上班时穿得体的正装，胜过千言万语的表示。
男士职场着装标准
三色标准：三色标准一直以来全部是男士着装礼仪中所关键强调的内容，关键指男士身上的色系不应超出3种，很靠近的色彩视为同一个。
有领标准：有领标准说的是，正装必需是有领的，无领的服装，比如T恤，运动衫一类不能成为正装。男士正装中的领通常表现为有领衬衫。
钮扣标准：绝大部分情况下，正装应该是钮扣式的服装，拉链服装通常不能称为正装，一些比较庄重的夹克实际上也不能成为正装。
皮带标准：男士的长裤必需是系皮带的，经过弹性松紧穿着的运动裤不能成为正装，牛仔裤自然也不算。即便是西裤，假如不系腰带就能很规矩，那也说明这条西裤腰围不适合你。
皮鞋标准：正装离不开皮鞋，运动鞋和布鞋、拖鞋是不能成为正装的。最为经典的正装皮鞋是系带式的，不过伴随时尚的改变，方便实用的懒式无带皮鞋也逐步成为主流。
女士职场着装标准
女士着装注意的问题相对男士着装标准来说多了部分流行原因在其中。
最基础的要求，女士职场着装必需符合个性、体态特征、职位、企业文化、办公环境，志趣等等。
女士无需一味模拟办公室里男士的衣饰打扮，要有一个“做女人真好的心态”，充足发挥女性特有的柔韧。
女性的穿着打扮应该灵活有弹性，要学会怎样搭配衣服、鞋子、发型、首饰、化妆，使之完美友好。最终被他人称赞，应该夸你漂亮而不是说你的衣服好看或鞋子漂亮，那只是东西好看，不是穿着好。
职业套装更显权威，选择部分质地好的套装。然后以套装为底色来选择衬衣、毛线衫、鞋子、袜子、围巾、腰带和首饰。
每个人的肤色、发色、格调不一样，适合自己的颜色也不一样，要选择部分适宜自己颜色的套装，再依据套装色为底色配选其它小装饰品。
职场着装技巧
身在职场不但要知道穿衣的基础标准，还要注意部分技巧，在不一样的场所，不一样的身份，本身原因等原因全部要考虑进去。
着装要和环境相协调：当人置身于不一样的环境、不一样的场所，就必需要有不一样的着装，要注意穿戴的服装和周围环境的友好。比如，在办公室工作就需要穿着正规的职业装或工作服。比较喜庆的场所如婚礼、纪念日等能够穿着时尚、潇洒、鲜亮、明快的服装等。
着装要考虑个人身份角色：每个人全部饰演不一样的角色、身份，这么就有了不一样的社会行为规范，在着装打扮上也自然有其本身的规范。当你是一名柜台的销售人员，就不能过分打扮自己，以免有抢用户风头的嫌疑;当你是企业的高层领导人员出现在工作场所，那么当然就不能