文档介绍：一、单项选择题( 25 题,每题 1 分) 1. 下列各项中,不应计入营业外收入的是( )。 A. 债务重组利得 B. 处置固定资产净收益 C. 收发差错造成存货盘盈 D. 确实无法支付的应付账款参考答案: C 答案解析:存货盘盈冲减管理费用。点评:本题考核“营业外收入核算内容”。 2. 甲公司长期持有乙公司 10% 的股权,采用成本法核算。 2009 年1月1 日,该项投资账面价值为 1 300 万元。 2009 年度乙公司实现净利润 2 000 万元, 宣告发放现金股利 1 200 万元。假设不考虑其他因素, 2009 年 12月 31 日该项投资账面价值为( )万元。 参考答案: A 答案解析: 该题采用成本法核算长期股权投资, 乙公司宣告发放现金股利, 甲公司应按照持股比例确认为投资收益,乙公司实现净利润,甲公司不做账务处理,则甲公司 2010 年末该项长期股权投资的账面价值仍为初始入账价值 1300 万元。点评:本题主要考核“成本法下的长期股权投资核算”知识点(今年教材变化内容)。 3. 下列各项中,应列入利润表“管理费用”项目的是( )。 A. 计得的坏账准备 B. 出租无形资产的摊销额 C. 支付中介机构的咨询费 D. 处置固定资产的净损失参考答案: C 答案解析:支付中介机构的咨询费记入到管理费用中。选项 A 计提的坏账准备记入到资产减值损失,选项 B 出租无形资产的摊销额记入到其他业务成本,选项 D 处置固定资产的净损失计入到营业外支出中。点评:本题主要考核“管理费用”知识点。 4. 某饮料生产企业为增值税一般纳税人,年末将本企业生产的一批饮料发放给职工作为福利。该饮料市场售价为 12 万元(不含增值税),增值税适用税率为 17% ,实际成本为 10 万元。假定不考虑其他因素,该企业应确认的应付职工薪酬为( )。 参考答案: D 答案解析:将自产产品用于职工福利,要确认收入,所以记入到应付职工薪酬中的金额是 12+12*17%= 。分录如下: 借:长期股权投资 贷:主营业务收入 12 应交税费—应交增值税(销项税额) 借:主营业务成本 10 贷:库存商品 10 点评:本题主要考核“自产产品用于职工福利”知识点。 年1月1日, 甲公司租用一层写字楼作为办公场所, 租赁期限为 3年, 每年 12月31 日支付租金 10 万元,共支付 3 年。该租金有年金的特点,属于( )。 A. 普通年金 B. 即付年金 C. 递延年金 D. 永续年金参考答案: A 答案解析:年末等额支付,属于普通年金。点评:该题考核知识点“普通年金”。 6. 下列各项中,不属于现金流量表“筹资活动产生的现金流量”的是( )。 A. 取得借款收到的现金 B. 吸收投资收到的现金 C. 处置固定资产收回的现金净额 D. 分配股利、利润或偿付利息支付的现金参考答案: C 答案解析:选项 C 属于投资活动产生的现金流量。点评:该题考核知识点“筹资活动现金流量”。 7. 某企业生产甲、乙两种产品, 2009 年 12 月共发生生产工人工资 70 000 元, 福利费 10 000 元。上述人工费按生产工时比例在甲、乙产品间分配, 其中甲产品的生产工时为 1 200 小时, 乙产品的生产工时为 800 小时。该企业生产甲产品应分配的人工费为( )元。 000 000 000 000 参考答案: D 答案解析:甲产品应分担的人工费=1200* ( 70000+10000 )/( 1200+800 ) =48000 8. 下列各项中,不属于所有者权益的是( )。 A. 资本溢价 B. 计提的盈余公积 C. 投资者投入的资本 D. 应付高管人员基本薪酬参考答案: D 答案解析: 所有者权益包括实收资本( 或股本)( 选项 C)、资本公积( 选项 A)、盈余公积(选项 B )、未分配利润。选项 D 通过应付职工薪酬核算。点评:本题主要考核“所有者权益核算内容”知识点。 9. 某企业采用先进先出法计算发出原材料的成本。 2009 年9月1 日,甲材料结存 200 千克, 每千克实际成本为 300 元; 9月7 日购入甲材料 350 千克,每千克实际成本为 310 元; 9月 21 日购入甲材料 400 千克,每千克实际成本为 290 千克,每千克实际成本为 290 元; 9元 28 日发出甲材料 500 千克。 9 月份甲材料发出成本为( )元。 000 000 000 000 参考答案: C 答案解析:发出材料成本=200 ×