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医生个人述职汇报怎么写.docx

上传人:非学无以广才 2021/4/16 文件大小:24 KB

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文档介绍

文档介绍:医生个人述职汇报怎么写

  医生个人述职汇报篇一
  尊敬的领导:
  您好!
  内一科在医院领导的支持和帮助下,以年初制订的工作思绪为指导,以提升医院效益为关键,以增强内一科综合竞争力为目标,以提升服务质量为关键,全方面落实医院管理,强基础,抓规范,顺利经过“二甲医院复审”,实现了整年业务制度规范化,管理科学化,社会效益最大化,有力地推进了内一科各项业务水平的深入提升。
  作为内一科主任的这一年来,本人认真推行科主任职责,尽职尽责,为更加好服务于患者,鞭策自己,今天向各位领导及同事汇报一年来的工作,不妥之处,请各位领导、同事批评指正:
  一、加强学****不停提升自己的思想水平和业务素质
  20__全科累计出入院人数约3500人次,床位使用率134%,总收入近2021万元,在多个内科中一直处于领先地位。
  二、整年开展新业务、新技术3项
  内一科率先开展床旁心梗三项和第二聚体的检测,大大缩短了传统化验时间,能在第一时间为医生提供临床确定诊疗,为急性心机梗死患者的溶栓诊疗争取宝贵的时间,显著提升了患者的预后。二十四小时动态血压检测,为高血压患者的诊疗及抗高血压药品诊疗效果的评价提供充足依据。糖尿病的胰岛素泵诊疗,方便了糖尿病患者适时检验血糖,使糖尿病患者的胰岛素诊疗更为科学合理。
  三、强化以病人为中心、以质量为关键的服务理念
  全科人利用业务培训时间努力学****知识,利用病历讨论,主任查房积累临床经验,并同时主动参与学术会,邀请上级医院教授来我院讲座,努力提升医疗技术水平,实施人性化温馨服务,诚恳认真工作、细致耐心交流,为适应新形势下医疗环境,加强对科室组员的思想及职业教育,树立面向社会、面向患者,把一切以病人为中心的思想贯穿到科室的各项工作的全过程。激发科室组员主动向上的精神,增强科室的凝聚力。培育科室精神、树立医务工作者整体形象,即服务一流,技术精湛,爱岗敬业,文明服务的白衣天使形象。
  四、打造良好团体精神
  内一科的工作一年到头全部忙忙碌碌,在病人多,尤其是急重症患者多,医生少的情况下,常常加班加点连轴转,而且专业性强。需扎实、耐心、不惧脏累,才能胜任工作。甘于奉献、老实敬业是内科工作的必备人格素质。
  尤其在年轻医生的成长方面起决定性原因。作为科主任,以身作则,一直值周日白班,在科室人员事假及相继去省医院进修学****期间,一直参与科室值班,最多时一周连值四个夜班。一年来,本人踏扎实实地做好各项医疗工作,克抓严管,确保医疗安全,以主动地态度投入工作,只要工作需要,从不计较个人得失。
  五、医乃仁术,廉洁行医
  作为科主任应率先垂范,同时要求全科每一位医师在工作中做到:常常深入病员和家眷当中,了解病员的痛苦和需求,关心和体贴病人,切实减轻患者的负担,诚心诚意为患者服务。
  在工作上大胆创新。认真切实转变思维方法,大胆开展技术创新,努力提升业务技术水平。以自己的医德和人格力量赢得病人的尊重和信赖。切实规范自己的言行,树立良好的形象,严格推行服务承诺。
  严格自律,做廉洁从医的表率。在临床工作中,提升觉悟,坚定信念,锤炼意志,耐得住清贫,抗得住诱惑,坚持标准、秉公行医、公私分明,认真处理好医院和患者的关系;尊重自己的人格,珍爱自己的声誉。永葆医务人员的政治本色和浩然正气。
  因为科室病人多,工作繁忙,我们的工作还有些不足之处,如:住院病例不能立即完成,内容过简;办公室环境卫生有时较脏乱。
  翻过去的一页已成为历史,假如说做了部分工作,能较顺利的完成各项任务,这关键和每位院领导的支持和医院相关科室的关心帮助分不开,和科室全体人员的团结协作,敬业奉献分不开。在这里,对全院职员对我们的扶持和帮助表示真心感谢。但自己深知离各位领导的要求和全院职员的期望还有很大的差距。
  在下一年度,将继续加强内一科建设,争取在医院搬新址以后,开展部分新业务,使内一科的业务更上一个台阶,更加好的为广大患者服务。
  述职人:___
  20__年_月_日
  医生个人述职汇报篇二
  尊敬的领导:
  本人多年来一直从事小区卫生工作,今年被聘为主治医师。现将本人一年来的工作情况述职以下:
  一、在政治思想方面
  一直坚持全心全意为人民服务的主导思想,坚持改革、发展和进步,不停提升自己的政治理论水平。主动参与各项政治活动、维护领导、团结同志,含有良好的职业道德和敬业精神,工作任劳任怨、呕心沥血、最主要就是对工作敬业。
  在工作中,本人深切的认识到一个合格的全科医生应具有的素质和条件。努力提升本身的业务水平,不停加强业务理论学****经过小区卫生工作学****相关卫生知识,丰富了自己的理论知识。并数次在小区认真学****新的小区知识和医疗技术和方法,从

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