文档介绍：公务员面试经典问题
1、为何要报考公务员？
答：①人和工作的关系是建立在自我认知的基础上的。通过几年的工作我发现
我的性格特点：（省略，自己发挥）。我的自我认知让我觉得我做公务员是一个正确
的选择。
②我是一个进取心或者工作成就心很强的人，我不喜欢闲着。公务员活动比较
多而且能遇到不同的新问题，我觉得很有挑战性，我喜欢挑战。现在的工作比较清
闲，虽然我可以用其他广泛的兴趣爱好来弥补工作悠闲这个缺憾，但对工作的过程
我感到不能满足。
③我从小受到的教育是很传统的，喜欢助人为乐,
务员有广泛的社会功能,这个职位能让我实现我的社会理想，因此对这项工作有着
员.
④而且我的专业很对口,在原单位怕技术荒废了。
⑤我是一个家庭观念很强的人，以前的工作属于野外施工性质，在外的时间比
较多，没法顾及家庭,报考公务员既能实现我的理想抱负又能解决大家与小家的问
题那何乐而不为呢？
⑥总之人们都在追求美好的东西，都有自己的职业目标，我的职业目标可以通
过公务员来实现.
我以为，既来之，则安之。即敞开心怀,坦然处之,不以成败论英雄，只要经
过自己的奋斗，对得起自己的努力,不必十分在乎最后的结果。既不因通过而沾沾
自喜，也不因失利而丧失信心。应当从中吸取更多的经验教训和其他选手的优点，
避免在今后工作中再出现类似的问题。就这点来说，就是一种收获和胜利。
2、如果这次你没有被录取怎么办？
分析：这个问题主要考察考生对人才的基本素质的正确认识以及能否全面、客
观地评价自己，从考生对这个问题的回答上考官还能看出考生是否自信(或者自傲、
自卑）。
3、问:能谈谈你的优点和缺点吗？
考生回答时除了注意上面三个要点外，还应注意以下几点：
①尽管这是你的主观评价，受个人自信程度、价值取向等影响很大，也就是说
你所描述的优、缺点与实际情况可能不符，但你的陈述在一定程度上会影响考官对
，那么尽管你实际在
面试中语言流畅、结构清晰、层次分明，且能够充分利用非言语符号，但考官下结
论时多多少少会受到考生自己否定性结论的影响.
②作为一个”社会人”,考生实际具有的优点是很多的，如：勤奋学****集体观
念强、善于分析问题。人际沟通能力，甚至连听母亲的话、对爱情忠贞也是优点，
但考生一定要突出重点：
调的优点其实很一般，就会适得其反了。同样谈缺点也应从这两点出发,不过具体
处理却恰恰相反；一个是”避实就虚"，谈一谈无关紧要的小缺点，而不要过于坦白
暴露自己能力结构中的重大缺陷，另一个是谈一些与报考职位无关或关系不大的缺
点，例如考生报考某局资料室档案管理员，就可以坦然相告自己组织大型社会活动
能力较差。此外还有一个”投机”的办法,就是谈自己的"安全缺点"，就是那些在某
些场合是缺点，但在另外一些场合下又可能是优点的缺点,如你与那些对工作不负
责任的人很难相处,
种"安全缺点"由于易
让经验丰富的考官认为你是"油嘴滑舌”,所以应慎用！
③谈论优点应注意表情、神态、语调等，请"低调”处理。有时可表示自己”更上
一层楼”的希望和努力；谈论自己的缺点不要停留于缺点本身，可将重点放在自己克
服缺点的决心和行动上。
④不要泛泛而谈，可以结合事例具体说明—-尽管考官未明确要求。
⑤谈优点不要超过三个（具体或强调谈论的优点);谈缺点只谈一个并不少。
4、你认为你自己有哪些优点，你认为你比较适合做哪些工作？
答:我从不认为自己有特别突出的优点，我认为自己大学5 年最重要的收获是
学到了一些分析问题和看待事物的方法。我是学建筑设计的，在设计上，尤其是在
设计大型和功能复杂的公用建筑时，经常牵涉到一些复杂问题的简单化，经常需要
从整体到局部，从局部到整体的反复验证,以便能够把握住问题的主要矛盾，找出
合适的解决方法。我觉得这对我十分有益。另外在建筑的学****中，人的因素是很重
要的--建筑是因为人而存在的,经常需要考虑人的感受和感觉，所以尊重人已经成
为我思考问题的一个****惯。以上两点我认为非常重要，而这两点已经扩充到我对待
生活的各个方面。总的来说,我觉得自己分析和解决问题的能力较强,口头语言和
文字表达能力还不错，我觉得我能够胜任秘书或其他岗位的工作.
5、假如领导派你和一个有矛盾的同志一起出差，你如何处理？在日常生活中，
出现这样的事情你是如何处理的？试举例说明.
答:在日常生活中，由于每个人的观点和立场，看待和