文档介绍：2014 高温补贴各地标准 2014 高温补贴各地标准已经出台,高温补贴是一项福利性的政策,是为广大职工在炎炎夏季顶着高温条件下为我国经济建设和企业生产经营海动的补贴, 2014 年高温天气已逼近, 很多城市气温都超过了 35℃,我国《劳动法》规定,用人单位安排劳动者在日最高气温达到 35℃以上的高温天气下生产劳动,应当向劳动者支付高温补贴。下面是小编为大家整理的 2014 高温补贴的各地标准。 2014 年高温补贴标准具体如下: 全国其他省市的高温费大致分月补、日补两种发放标准。上海企业每年6月至9 月安排劳动者在高温天气下露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到 33℃以下的( 不含 33℃) ,应当向劳动者支付高温季节津贴,标准为每月 200 元。江苏如果企业安排职工在 6 月、 7 月、 8 月、 9 月这四个月安排职工在 33 度以上高温天气( 环境) 工作的,要向劳动者支付高温补贴,具体的标准按照江苏省的规定,是每人每月 200 元。河南: 劳动者在日最高气温达 35℃以上的天气下露天工作, 可享受企业发放的每人每工作日 10元的高温津贴。北京每年 6-8 月,室外露天作业人员高温津贴每人每月不低于 120 元;在 33℃(含 33℃) 以上室内工作场所作业的人员,高温津贴每人每月不低于 90 元。天津: 35℃下露天工作并不能采取有效措施将工作场所温度降到 33℃以下的, 21元/ 天。广东广东省高温津贴标准为每人每月 150 元; 如按照规定需按天数折算高温津贴的, 每人每天 元。发放时间为 6 月至 10 月。东莞不能采取有效措施将作业场所温度降至 33℃以下的( 不含 33℃) ,用人单位 6~ 10 月需按月发放高温津贴,标准为每人每月 150 元,如需按天数折算,则每人每天 元。湖南夏季高温期间(7月1 日至 9月 30日), 凡有高温作业和露天作业的用人单位, 在气温和工作场所温度达到 37℃以上时,用人单位不能采取有效降温措施的,应停止作业。气温和工作场所温度超过 35℃的, 要配备相应的防暑降温防护设备和用品, 采取有效措施, 预防中暑, 同时支付防暑津贴。防暑补贴标准原则上不低于每人每月 150 元。浙江高温作业人员 160 元/月; 非高温作业工人 130 元/月; 一般工作人员 110 元/ 月。发放时间为 6 月-9 月共 4 个月。江西: 室外作业和高温作业人员 120 元/月; 非高温作业人员 100 元/月; 行政单位和企事业单位的其他人员 80元/ 月。重庆 5月~9 月,当日最高气温在 37~ ℃时,高温补贴额度为每天 5~10 元,日最高气温在 40 ℃(含 40℃) 以上时,高温补贴额度为每天 10元~20 元。陕西每天 10 元。以上就是 2014 各地高温补贴的标准,小编提醒大家,夏天炎热要照顾好自己的身体哦,注意防晒降温哦!