公司半年工作总结暨优秀表彰会议通知.doc

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20**年上半年工作总结暨优秀表彰会议通知

2010年上半年即将结束，为总结上半年工作中的经验及存在的不足、进一步理清下半年工作思路，确保公司全年各项工作任务的全面完成，公司计划于近期开展上半年工作总结会议，具体安排及要求如下：
一、上半年工作总结
各部门负责人以书面形式对上半年部门工作进行总结，总结应以部门核心业务展开，重点应包括以下几个部分：
1、上半年工作完成情况，主要工作内容有哪些部分；
2、上半年工作未完成项目有哪些？未完成原因是什么；
3、上半年工作中存在的问题是什么,下半年如何改进。二、下半年工作计划
根据部门全年工作计划，结合上半年工作进度，要求各部对部门的下半年工作进行调整和安排，下半年工作计划要切合公司整体发展目标和方向，工作内容尽量详尽、可量化，所有工作安排均需要标示有具体的时间进度。具体工作计划格式见附表。
三、优秀部门及优秀个人评选
在对上半年工作进行总结的同时，为了激励士气，鼓励员工下半年在本职工作上更加努力的工作，特安排上半年优秀评选活动，具体评选条件及详情见附件。
四、会议时间安排
1、7月7日 各部提交上半年工作总结及下半年工作计划；优秀部门及优秀个人提交汇报资料。
2、7月10日 18：00—18：30优秀部门及个人评选
3、7月11日 08：30—11：00 半年工作总结
7月11日 11：00—12：30 优秀表彰及奖励
五、几点要求
1、请各部在认真总结上半年工作的同时，详细计划下半年工作，根据时间要求提交电子版及文字版资料；
2、各部现场汇报工作的时间控制在10分钟内，要求提前做好PPT等相关汇报工作；
3、为了保证优秀员工的选拔公平、公正，请各部门一定做好初选工作和汇报材料的上报工作。
4、填写表格要求：各部门须严格按照推荐表中所列项目填写完整。上报简要事迹材料不超过500字；内容要求以概括性描述、数据和典型事例，反映被推荐的候选人、候选部门半年来的主要业绩和突出贡献。内容要真实可靠、丰富翔实。
二0**年六月十一日