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文档介绍

文档介绍:人事代理协议范本

  人事代理是指根据国家相关人事政策法规要求,接收单位或个人委托,在其服务项目范围内,提供人才招聘、技术培训、保险缴纳、职称评定、用工关系管理等代理性人力资源服务。以下是今天要跟大家分享的:三篇。详细内容以下,欢迎阅读!
  一
  甲方:_________________________
  乙方:_________________________
  _________人事代理站和委托单位_________,就委托人事代理事宜,签署协议以下:
  一、甲方接收乙方的委托,为其代理人员提供人事管理方面的综合服务。作为被代理人的人事主管部门。
  二、甲方提供以下服务
  ;
  ;
  ,并为其办理落户手续,出具以档案为依据的证实材料;
  ;
  、计算工龄;
  、职称申报等手续;
  。
  三、乙方的权利和义务
  ;
  、劳动保护费用;
  ,并支付单位所负担的费用;
  ,如双方协商同意续签协议,应提前30日到甲方办理续签协议的相关手续。如协议期满双方不办理续签手续,视为协议终止。
  ,应将解除协议手续交到甲方立案。
  二
  甲方:___________________
  乙方:___________________
  身份证号:_______________
  依据国家相关流感人员人事行政关系、档案管理的政策要求,甲乙双方本着自愿的标准,就委托人事代理事宜达成以下协议:
  一、甲方责任
  、人事部相关要求,为乙方代管人事行政关系、人事档案。
  、技术设备、管理人员;
  、核实工龄、核定档案工资;
  、保护,确保档案安全;
  ,甲方按国家相关要求,可为乙方提供下列有偿服务:出具以档案为依据的多种证实,出国政审、整理档案、代投社会保险、代办职称、技术等级评定、报考。因乙方未将人事关系转入甲方,如申请档案转出,甲方只开具转递干部档案材料通知单,而不开具干部调动行政介绍信。
  ;
  二、乙方责任
  、市的法律法规,遵守现行人事政策相关要求及甲方相关档案及人事管理要求和计划生育相关管理要求配合甲方做好管理工作。
  ,需依据服务的需要和甲方的要求提供相关的证实材料,并确保其真实性,不得弄虚作假。
  。
  ,向甲方交付人事代理费。标准按_________元/月。需一次性缴纳本协议有限期内人事代理服务费。逾期不缴