文档介绍：mba面试题目及答案

　　工商管理硕士(MBA)一个专业硕士学位，和通常硕士硕士有所不一样。下面就由X为大家介绍一下的文章。
　　篇1
　　问题一：“请你自我介绍一下”
　　问题二：“谈谈你的家庭情况”
　　问题三：“你有什么业余兴趣?”
　　问题四：“你最崇敬谁?”
　　思绪：1、我最崇敬邓小平，因为她处理了社会主义理论和中国实际的结合问题，勇于突破，勇于负担可能的失败，为中国改革开放定下基调，这些全部是我崇敬她的原因。我以为一个好的管理者，也应该有突破传统，果断进行扬弃的决心。
　　问题五：“你的座右铭是什么?”
　　思绪：noexcuse，没有任何借口!工作当中，不去寻求借口推诿，不敢负担应有、应做的事情。勇于担当。
　　问题六：你的关键优点关键表现在哪些方面
　　思绪：公正，在团体管理和处理问题中极少带有个人感情色彩，能够做到公平对待。在行业中的几年中因为处理事情比较公正，所以老板在处理棘手问题时，常常会问询我的意见，而我的意见往往也能被冲突的部门和同事认为是公正的，不担心我说出不客观的倾向性的话，这也是我在企业职务上升很快的一个原因。再者就是洁净，做这么多年销售管理工作，我的个人收入很洁净，每一分钱全部是自己光明正大的工资和奖金收入，这一点上经销商、采购等合作伙伴常常向老板提及，所以老板常常会将包括资金调度和主要的采购任务交给我办理。应变，在工作中，善于找到谈判结合点，为合作寻求新的出路，往往能够达成企业利益和用户利益的兼顾，所以在很多用户中有比很好的信誉，我提出的方案常常会被用户是做很主要的意见给予重视。效率及整体团体意识，工作中我很重视项目进展的效率，所以我所在的部门常常是企业项目运作中完成自己部门工作最快的，在完成自己的部分后，我们也常常去帮助弟兄部门的工作，比如：在引进新设备的安装过程中，我们甚至帮助生产部门进行设备的搬运和安装。
　　问题七：“谈谈你的缺点”
　　思绪：对效率的苛求，跟我合作的同事和用户常常会被我的进度追踪搞得比较头疼，当一项工作确定要干后，我常常会做一个完成工作的各部门进度约定，每日提醒大家的进度，连沃尔玛的采购全部有点吃不消我们的进度要求。在对效率的要求上，我不会因为职务的高低和关系的远近有所改变，有点不近人情。不过这段时间以来，我做了部分调整，工作当然主要，不过大家把工作看作是谋生的手段胜过实现个人价值，而且工作以外，大家还有家庭要照料，所以我在追求进度的时候，也会考虑要保障同事甚至是老板，合作伙伴的休息权利，避免让同事常常加班。这么做以后，我发觉同事之间的关系愈加亲密了，安排工作的难度比以前也轻易多了。
　　篇2
　　问题一：“在工作中和上级意见不一是的时候，你是怎样处理的?”
　　思绪：需要分辨是哪一类的问题，假如是标准性的问题，我会要求给和足够的时间进行深入的讨论。经过对于问题的抽丝剥茧的分析，往往会找到真正的结论所在。对于非标准性问题，我会服从上级的意见，不过会给出必须的提醒，提升可实施度。
　　问题二：“我们为何要录用你?”
　　思绪：首先我认为我是一个有企图心的人，我是带着企业运作中需要处理的问题来的，我的学****目标很明确。再者，我认为我是一个善于理论联络实际，含有创新能力的人，这和贵校的人才培养方向相符。
　　问题三：“你期望和什么样的上