文档介绍：关于以改革创新精神加强和改进党的建设工作的意见
关于以改革创新精神加强和改进党的建设工作的意见
各县级支行党支部：
为全面贯彻落实党的十七届四、五中全会精神，以改革创新精神加强和改进县级支行党的建设工作，充分发挥国有企业政治优势，推动县级支行科学发展，根据中央有关文件精神，结合县级支行实际，提出如下意见。
一、增强改革创新县级支行党建工作的紧迫感责任感
（一）加强和改进党的建设工作，是县级支行党的建设不断完善提升的内在要求。
党的十七届四中全会着眼于世情、国情、党情的新变化，提出了提高党的建设科学化水平的新要求和建设马克思主义学****型政党的战略任务，强调必须按照科学理论武装、具有世界眼光、善于把握规律、富有创新精神的要求，把建设马克思主义学****型政党作为重大而紧迫的战略任务抓紧抓好。
县级支行成立16年多来，县级支行党支部始终高度重视加强党的建设，各级党组织始终坚持融入中心、服务大局，进入管理、发挥作用，不断加强理论武装，健全组织机构，完善工作机制，努力改进创新，把解决
县级支行建设发展中的难题作为党组织活动的重点，把促进县级支行经营管理的成效作为检验党的工作的重要标准，始终把物质文明建设、精神文明建设、政治文明建设与生态文明建设“一盘棋”规划部署，把建立现代企业制度同加强党的领导结合起来，把强化管理与思想政治工作结合起来，加强对党和国家方针政策的研究，准确把握了县级支行建设发展的基本规律，充分发挥了国有企业的政治优势，为推进县级支行发展和稳定提供了重要保证。县级支行广大党员立足本职工作，埋头苦干、扎实工作、求真务实，带头学****提高、带头争创佳绩，积极创新，为县级支行又好又快发展发挥了重要推动作用。实践证明，县级支行党的建设状况、党员和干部队伍的素质总体上是适应县级支行发展要求的。但是，我们也必须清醒地认识到，县级支行系统的党建工作水平与广大员工的期盼相比，与市分行党委的要求相比，与争创“四强四优”目标相比，还存在一些差距和不足，主要表现在：党组织在推动县级支行各项建设和管
但是县级支行当前的建设发展面临的困难和矛盾还依然较多、较大，发展的基础还相对薄弱。要实现县级支行的总体发展战略和战略发展目标，县级支行还任重道远，县级支行上下还必须再接再厉、查缺补漏、重新出发。这就迫切需要县级支行各级党组织和广大党员、干部进一步增强忧患意识、危机意识和使命意识，充分发挥党的思想政治优势、组织优势和群众工作优势，坚持以科学理论为统领，沿着正确的发展方向和战略目标，不断增强基层党组织的战斗力、创造力和凝聚力，团结带领广大党员立足本职，勇担重任，凝心聚力，共克时艰，共谋发展，营造和谐融洽的内外部环境，确保县级支行战略目标的实现。
二、当前和今后一个时期县级支行党建工作的指导思想和主要目标
（一）指导思想
县级支行当前和今后一个时期内党建工作的指导思想是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，着眼于落实“参与决策、带头执行、有效监督”的新要求，着眼于推动企业科学发展，坚持融入中心、服务大局，进一步加强党的领导，以改
革创新精神加强和改进县级支行党建工作，全面推进思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设，不断深化思想政治工作、精神文明建设和企业文化建设，把党的思想政治优势、组织优势、群众工作优势转化为企业的创新优势、竞争优势、发展优势，为实现县级支行战略目标提供坚强的思想保证、政治保证和组织保证。
（二）主要目标
——着眼于提高引领、推动和保证科学发展的能力，建设政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好，致力于为县级支行科学发展建功立业，得到职工群众信赖和拥护的“四好”领导班子；
——着眼于夯实基础、强化功能，建设政治引领力强、推动发展力强、改革创新力强、凝聚保障力强，能充分发挥政治优势、密切联系职工群众的“四强”基层党组织；
——着眼于保持和发展党的先进性，建设一支政治素质优、岗位技能优、工作业绩优、群众评价优，在企业改革发展稳定中发挥先锋模范作用的
“四优”党员队伍；
——着眼于服务县级支行发展战略，建设一支结构合理、数量充足、素质良好、配置优化，能不断适应企业又好又快发展的优秀干部队伍和人才队伍；
——着眼于构建和谐企业，推动县级支行党建工作科学化、规范化，形成一条加强思想政治工作、企业文化建设和党的自身建设的有效途径；
——着眼于保障县级支行科学发展，建设一套机制科学、教育扎实、制度健全、监督有效、惩处有力的惩治和预防***体系。
三、加强和改