文档介绍：行政文员面试技巧|行政文员面试技巧知乎
首先，要做好面试前的形象准备。文职岗位要求面试者有很好的亲和力，能和其它人进行充足的沟通，这就要求面试者必需要保持良好的心态来面对招聘人员。下面就由X为大家介绍一下行政文员面试技巧的文章。
行政文员面试技巧篇1
面试的目标是合作而不是竞争。招聘人员对考生的态度通常是比较友好的，她目标是把优异的人才遴选进自己的企业增强企业的竞争力，而不是为和考生一比高低而来，因此考生在心理上不要定位谁强谁弱的问题，那不是面试的目标。二。面试中二者的地位是平等的，面试者是求职不是乞职。面试者是在经过竞争，寻求职业，而不是向招聘人员乞求工作，成功的关键在于自己的才能和临场发挥情况。
行政文员面试技巧篇2
面试者要注意自己在面试中的礼仪问题，也就是办公室面试礼仪。因为行政文员的形象和礼仪往往代表企业的形象，因此这一点必需要在面试中给予充足重视。要做到仪表大方，举止得体。穿着前卫、浓妆艳抹，尤其男生戴戒指、留长头发等标新立异的穿着和装饰不太适宜，和行政文员的身份不符，给招聘人员的印象也不太好。面试者入座以后，尽可能不要出现晃腿、玩笔、摸头、伸舌头等小动作，轻易给招聘人员一个不成熟、不庄重的感觉。通常说来，着装打扮应求端庄大方，能够稍事修饰，男生能够把头发吹得整齐一点，皮鞋擦洁净部分，女生能够化个淡雅的职业装，总而言之，应给招聘人员、大方、干练感。
行政文员面试技巧篇3
文职岗位需要很强的语言表示能力，因此在面试时要注意尤其说话内容，说话语气和所表示出的诚意。假如求职者说话颠三倒四，语意不清，轻易让人以为无法担当大任或是语言即使动听，但华而不实，缺乏诚意，全部不是成功的表示。
在回复问题时要辩证分析，多维答题。回复问题不要陷入绝正确肯定是否定，应多正反两面考虑。