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伊利集团企业文化.docx

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伊利集团企业文化.docx

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文档介绍

文档介绍:The document was prepared on January 2, 2021
伊利集团企业文化
伊利集团
企业文化大纲
文化赋予企业灵魂
文化铸就企业品格
文化凝聚企业力量
文化指引企业航向
文化描绘企业宏图
***管理咨询公司
二零零六年元月
目 录
前 言
茫茫草原,巍巍青山,碧海连天,牛羊如云。在这片属于英雄的土地上,马背上的民族谱写着璀璨的草原文明,在华夏五千年历史上留下了浓墨重彩的篇章。天行有健,君子自强不息;沧海横流,方显英雄本色。在古老温润的土默川平原上,在劲骨连绵的大青山下,一颗光彩夺目的塞外明珠冉冉升起。
伊利,这个来自大草原的企业,这个创造了一个又一个奇迹的企业,正向世人健步走来。她像一匹骏马,气贯长虹;她像一头劲牛,势不可挡;她像一只雄鹰,志在苍穹。十年卓绝历程,伊利从默默无闻的星星之火变成了民族乳业的导航火炬,从微不足道的原上寸草成长为泽被神州的参天大树。
十多年风风雨雨,十多年春华秋实,伊利披荆斩棘,苦尽甘来。既有过创业时期的艰苦拓荒,也有过辉煌时刻的万丈豪情;既有过十字路口的彷徨抉择,也有过康庄道上的豪迈奔腾。如今,伊利的主营业务收入稳居全国同行业第一,战略扩张稳步推进,市场份额遥遥领先,品牌价值扶摇直上,成为名副其实的中国乳业第一品牌!
在新的发展阶段,伊利居安思危,主动求变,酝酿更高起点上的再次腾飞。文化,作为推动伊利前进的强大动力,也将适应环境与战略的需要,进行科学更新和发展。新时期伊利文化突出创新求变、超越进取的时代精神,对内凝聚人心、统一行为,对外树立形象、铸造品牌,最终使伊利得以永续发展,永葆基业长青。
在经验提炼和理念整合的基础上,伊利以理性和实战为基点,制订出这套文化大纲。大纲以“创新、进取、高效、自我超越”为主基调,保持伊利绩效导向的文化特征,牢固树立精确管理理念,融入了充满活力的新的文化因素,具有鲜明的时代特征。大纲明确了伊利的愿景、使命、价值观念、企业风格、战略思想、管理理念和行为理念;是伊利人的行动指针,是统领伊利各项政策、制度、规范的基础法则。每个伊利人都要思悟其中,行尊于思。
从战略的高度上看,文化描绘企业宏图,文化指引企业航向;从发展的现实需求上看,文化激活心智模式,文化凝聚企业力量。而从最根本的意义上讲,文化铸就企业品格,文化赋予企业灵魂!
第一章 价值篇
伊利愿景
引领中国乳业 打造世界品牌
这一愿景目标分为两个阶段实现:
2010年,实现销售收入300亿元人民币,在国内乳品行业市场占有率最高,品牌知名度、美誉度、忠诚度最高;全面推进国际化经营战略,进入世界乳业20强,成为中国最有竞争力的企业之一。
2015年,实现销售收入500亿元人民币,进入世界乳业10强,成为全球最具竞争力的大型乳业集团之一。
伊利使命
不断创新,追求人类健康生活
● 奉献健康,共享幸福
伊利存在的价值和追求就是人类的身体健康和生活幸福,伊利致力于改善人类营养结构,增进人类身心健康,提高人类生活质量,塑造现代生活方式。
● 追求健康,永无止境
伊利为了消费者而不断创新,进取超越,将高科技和纯天然完美结合,向社会提供优质、营养的产品,品类不断更新,品质恒久卓越。
● 同享成功,共赢未来
“同享、共赢”是伊利对消费者、员工、股东及社会的郑重承诺,伊利为消费者提供持续的营养,为员工提供持续的发展,为股东提供持续的收益,为社会提供持续的关爱。
伊利核心价值观
Health——健康兴旺,基业长青
伊利人(Human)、效率(Efficiency)、创新(Alteration)、责任(Liability)、团队(Team)、诚信(Honesty)
伊利以追求人类健康生活为使命,为消费者提供天然、营养的产品,和全人类共享康乐、和谐的美好生活。
伊利通过不断变革来实现自身的健康成长,科学运作,规范管理,促进企业稳健、有序的发展。
伊利以中国乳业的振兴为己任,永葆基业长青,构筑持续繁荣。
1、伊利人
伊利重视人、关心人、尊重人、凝聚人、成就人,实现员工和伊利的共同发展。伊利兼收并蓄,广纳人才,采用内部培养、社会招聘、校园招聘等多种形式吸引和招聘不同地区、不同专业的优秀人才。伊利关心员工需要,为员工提供具竞争力的薪酬和福利,为员工创造丰富的培训学****机会和广阔的职业发展空间。
伊利人要爱岗敬业,恪尽职守,认同并坚守伊利的价值标准,遵奉“效率、创新、责任、团队和诚信”的价值观,和伊利一起发展,和伊利共同成功。
2、效率