文档介绍：东北师范大学
硕士学位论文
长春市大学生自我效能感与就业意向关系之研究长春市大学生
就业意向及其与一般自我效能感的关系研究
姓名:马頔
申请学位级别:硕士
专业:发展与教育心理学
指导教师:祁立刚
20080501
摘要本研究以笱1皇裕捎梦示淼鞑榈姆椒ǎ有睦硌У慕嵌鹊鞑分析大学生的就业意向,明确大学生期望的就业地域、期望的就业薪鹫、期望的ò阕晕倚芨兄翟礁叽笱男匠曛灯谕礁摺≡瘛肮ぷ鳌魑Tて诒弦等ハ虻拇笱ィ胙≡瘛翱佳小钡大学生所占百分比相同,原因主要是大学生就业压力的增大和硕士研究生的扩%的大学生表示在就业时倾向于选择“东南沿海地区%的大学生倾向子在“≡裨凇跋缯颉⑴┐就业,这组数据说明,长春市大学生最倾向于东南沿海地区的中等城市就监,只有很少在就业形势严峻的今天,部分大学毕业生仍不能正确的看待自身的价值目坪屠砜拼笱⑹Ψ独嗪头剖Ψ独啻笱谄谕鸵档厍衔尴灾生、师范类和菲师范类大学生在期望就业行业上差异显著;近年教师待遇的提高是师范类和非师范类大学生在期望薪酬上存在显著差异的主要原因,丽文科和理关键词:大学生;就业意向;一般自我效能感就业行业,总结就业意向的规律。并探究大学生就业意向同自我效能感间的联系。为各个离校的就业指导工作提供依据,为大学生建立适合自身的就业意向提供依据。结采表明:≡癫煌鸵档赜颉⒉煌鸵敌幸荡笱囊话阕晕倚芨胁淮嬖谙灾差异。招。的大学生会选择乡镇、农村就业。可见,大学生在就业地域的选择上是倾向于发展较快的城市,这类城市的就业机会多,壁给大学生的上升空间大。胧ご菏写笱氖籽≈耙凳墙淌Α嘤诎胧某ご捍笱杂谛匠甑钠谕蹈哂谑导市匠晁健?梢钥闯差异:大学生更倾向于本专业就业以及学科专业性限制是导致文科和理科大学科大学生在期望薪酬上无显著差异。
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指导教师签名:五脚学位论文作者签名:埋期:二屿料期:迭巴山叟蝮本人郑重声明:所提交的学位论文是本人在导师指导下独立进行研究工作所取得的成果。据我所知,除了特别加以标注和致谢的地方外,论文中不包含其他人已经发表或撰写过的研究成果。对本人的研究做出重要贡献的个人和集体,均已在文中作了明确的说明。本声明的法律结果由本人承担。独创性声明学位论文使用授权书Ю啵琁术信息研究所仁菘庵校⒁缘缱映霭嫖镄问匠霭娣⑿泻吞峁┬畔⒎瘛学位论文作者签名:日期:本学位论文作者完全了解东北师范大学有关保留、使用学位论文的规定,即:东北师范大学有权保留并向国家有关部门或机构送交学位论文的复印件和电子版,允许论文被查阅和借阅。本人授权东北师范大学可以采用影印、缩印或其它复制手段保存、汇编本学位论文。同意将本学位论文收录到《中国优秀博硕士学位论文全文数据库》泄跗诳光盘版缱釉又旧、《中国学位论文全文数据库》泄蒲ЪC艿难宦畚脑诮饷芎笫视帽臼谌ㄊ日学位论文作者毕业后去向:工作单位:通讯地址:电话:邮编:
言引当前,随着我国社会飞速发展,离等教育在世纪初就已经逐步进入了大势:年颍万,年蛉耍万,年颍万人,年,大学毕韭生人数激增至颍弈增加万人,增幅达%。有关专家指出,社会的就业岗位呈“金字塔”形,从上到下,吸纳人才的数量逐步增加。“高等教育大众化院螅笱П弦瞪就业爵位也会依次从顶部向下滑动。以前的所谓“大学生精英”将部分转向社会降,“等待就业’’的局面。由此出现了北大才予串糖葫芦、研究生擦皮鞋、“借船出海’’、“急嫁族’’等等相关报道,甚至出现大学生“零工资就韭’’现象。可见,在“离等教育大众化氖贝笱摹熬ⅰ惫饣芬丫龅薰饬恕随着政府机构及国有企业的改革,原来的“精英谖灰丫蛔闵踔炼倘绷耍大学毕业生要实现自身的择业目的,就必须重视社会的影响因素,自觉调整让大学生在择业时发生矛看,产生冲突,窜下社会稳定及和谐的“后遗症共本研究将结合最新的大学生就业情况,以长春市大学生为研究对象,分析当前就业形势下的大学生就业意向,并将其与最熊体现大学生璺我能力信念的一般东北师范大学硕士学位论文众化时代。根据教育部的数据显示,本世纪大学毕业生的数量呈逐年上升趋的“非精英忝妗U