文档介绍：图书馆志愿者工作制度
、相互鼓励。如有问题，大家共同协商讨论后提出解决方法，以使纪检效果最佳。
，应合理掌握工作方式及工作动向，及时发现工作中的漏洞，解决问题，完善工作。
，要求做到公平、公正、认真负责，不得敷衍了事。
，不论是开会还是其他事情。
，要做好签到和会议记录，分配的任务及时完成，不要拖沓，提高工作效率。
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（1）做好领导工作，发挥领导职责，合理安排每位干事的工作，充分发挥每位干事的特长。
（2）团结好本部门各成员的关系，团结互助，共同做好纪检部工作（3）做好活动的___策划，协调好各项事宜，保证活动顺利进行。
安徽工业大学图书馆志愿者管理守则
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（1）认真完成分配的各项任务，尽职尽责，确保部门工作正常进行。
（2）对部门工作进行总结创新，提出新想法，为图书馆志愿工作注入新的血液。
（1）对新生采取招聘形式，根据部门实际工作情况招聘新成员。纳新工作由图书馆志愿者各部长和理事长共同安排进行。
（2）应聘人员经面试后，在工作中试用一个月，试用期结束后，纪检部部长根据其在此期间的表现作出评估，表现突出者即可成为纪检部正式成员，试用期不合格者应予辞退。
（3）纳新要求。作风正派、品德优秀、态度端正、工作积极、处处以身作则、具有奉献精神。
（1）例会迟到累计三次记为一次缺勤，旷会者记为一次缺勤
（2）无故缺勤一次者给予口头警告，无故缺勤三次者给予辞退处理。
（3）在工作中不认真职守者给予警告并通报批评。
（1）对于在工作中做出突出表现的干事，可