文档介绍：宣化学区教师考勤制度
为加强学校管理，加强师德修养，加强岗位责任制，保证学 校的教学秩序，提高教育教学质量，结合宣化学区实际制订本制 度。
一、 考勤内容
全体教师务必增强工作责任感，以人民教师的职业道德标 准严格要求自己，自觉遵守学校的作息时间、考勤制度。
教师必须认真履行工作职责，坚守工作岗位，凡未准假而 不上课、不辅导、不参加学校会议、教研活动及学校要求参加的 其他活动者视为旷课，并扣除当月相应绩效工资，考核情况记入 教师年终个人考核。
二、 考核办法
学校实行校长值日制度。校长必须坚持早、午按时到校， 检查校园纪律、卫生、安全，并按考勤内容对教师的上班情况检 查登记，按周汇总，于下周工作例会向全体教师公布。
考勤实行周公布、月小结、学期结束汇总制度，纳入教师 绩效工资和个人年度考核。
三、 考勤项目
自觉遵守学校规章制度。在工作日内依学校作息时间按时 上下班，不迟到、不早退，有事要请假。坚持出满勤，每日工作 按8小时计，请假1小时扣考核分0. 2分，旷工1小时扣考核分 5分，并扣发日平均（8小时）工资，并向学校做出说明。旷工 1天除扣发当日工资，并按《高台县中小学教职工违纪处理暂行
规定》做出相应的处理。（该项分不够扣可从总分中减去）。长期 事假、病假（住院）的按有关规定执行。
严格请销假程序。教师病、事假必须提前办理好请假手续 （突发事情除外），经同意后才能离岗，凡未办理病、事假手续
者视为旷工。假满上班后应及时履行销假手续，因特殊情况需延 期者要重新履行请假手续。凡未事先履行手续、请人代假等不正 规请假手续，学校不予认可。
①病、事假3天以内向学校校长请假，允许后将请假手续交 学校保管并安排好请假教师相关工作，学校要作好记录，每月底 汇总报学校备案，教师个人病、事假一学期累积满三天，学校校 长无继续请假权力。②病、事假3天以上一周以内，必须持相关 请假手续经学校校长签字后向学区校长请假，经同意后才能离 岗，并将请假手续交学校备案。③1周以上病、事假经学校校长、 学区校长签字后向教体局请假，请假批准后，将请假手续交学区 备案方可离岗。一个月内累计事假7天（含7天）以上或累计病 假15天（含15天）以上，当月奖励性绩效工资不予发放；一学 期内累计事假一个月（30天计）以上或累计病假三个月以上， 该学期奖励性绩效工资不予发放。
严格婚丧产假时间。婚假7天，丧假4—7天（限双方上 下直系亲属），产假90天，其它特殊假期按国家有关政策执行。上述假期必须一次性连续休完，不得拆开分段使用或抵冲病、事
假，相关请假手续交学区或学校备案。婚假 丧假和产假记全勤, 不影响