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知识竞赛方案
产品知识竞赛活动方案
为验证培训效果，加强培训工作落地执行，后期培训工作更好的开展，人力资源部计划6月27日开展一次公司知识竞赛活动，特制订方案如下：
一、活动目的
检验培训知识掌握情况，不断提高各部门的工作技能。
二、竞赛时间安排
比赛时间为2017年6月27日上午9点
三、竞赛地点
三楼会议室
四、竞赛内容
序号
竞赛题目范围
出题人
1
产品知识
田国祥
2
趣味知识
人事员（培训）
五、参赛部门及评委
分队
部门
一队
生产部、行政部
二队
营销部、财务部
三队
采购部、生产计划部、仓储部
四队
设备部、质检部、稽核部
六、竞赛内容
本次知识竞赛设团队风采展示、抢答题、小组必答题三种题型。答题要在规定时间内完成，答题内容不完整、答错题或不能回答的，将不得分。
团队风采展示
各参赛团队商议好队名，队长，队呼后，提前一个工作日上报人力资源部；队长组织队员排练风采展示，并拟定本次竞赛的目标及目标未达成的承诺，组织本队队员签字确认。
比赛时，风采展示环节总分10分，由评委进行打分，人力资源部取平均分作为小组风采展示最终得分。
（二）抢答题
每题分值为10分，答题时间为20秒，答对加10分，各参赛队在主持人宣布“开始”后方可抢答，由队长指派队中任意一名队员做答，在规定时间内答题内容不完整、答错题、不能回答或提前抢答均视为违规，违规则扣10分。
抢答先后顺序出现争议时，由裁判确定先后顺序。
（三）小组必答题
每题分值为20分，答题时间为30秒，答对加20分，由队长指派队中任意一名队员做答，其他队员可以在规定的时间内予以补充。在规定时间内答题内容不完整、答错题或不能回答的不得分。
七、竞赛要求
1、各参赛部门不得带任何相关资料上台比赛。
2、各参赛部门队员及观众要做到讲文明，守纪律，听从指挥，不准喧哗，手机等通讯工具要关闭。
3、参赛部门队员回答问题时要使用普通话，声音洪亮，答题完毕要说“回答完毕”，回答不出要说“不能回答”。
4、当某部门在答题时，其他部门队员、