1 / 5
文档名称:

导生焊工考试试卷3.doc

格式:doc   页数:5页
下载后只包含 1 个 DOC 格式的文档,没有任何的图纸或源代码,查看文件列表

如果您已付费下载过本站文档,您可以点这里二次下载

分享

预览

导生焊工考试试卷3.doc

上传人:yzhluyin1 2016/6/8 文件大小:0 KB

下载得到文件列表

导生焊工考试试卷3.doc

相关文档

文档介绍

文档介绍:2011 学年第二学期导生《焊工》考试试卷( 60 分钟) 姓名: 得分: 一、选择题( 70 分) (D)特征的最小几何单元称为晶胞。(A) 晶粒(B) 晶体(C) 晶面(D) 晶格 ,凡是原子呈无序堆积状况的称为(D)。(A) 晶体(B) 位错(C) 亚晶界(D) 非晶体 (A)。(A)Cr (B)Cu (C)Al (D)r-Fe ,体积会(B)。(A) 变小(B) 变大(C) 不变(D) 不定 ,晶粒(B ),晶界越多,金属材料的硬度、强度就越高。(A) 很大(B) 越细(C) 越粗(D) 不变 、保温和冷却,以获得所需要的(A)与性能的工艺。(A) 组织结构(B) 机械性能(C) 焊接方法(D) 晶体结构 7. (C)方法虽然很多,但任何一种热处理工艺都是由加热、保温和冷却三个阶段所组成的。(A) 化学处理(B) 氮化处理(C) 热处理(D) 机械处理 8. 热处理之所以能使钢的性能发生变化, 其根本原因是由于铁有(A ), 从而使钢在加热和冷却过程中,其内部发生了组织与结构变化的结果。(A) 同素异构转变(B) 好的机械性能(C) 相当多的碳(D) 组织变化的规律 9.(C)的主要目的是改善钢的性能。(A) 化学处理(B) 机械处理(C) 热处理(D) 变质处理 10. 当奥氏体(D)时,钢的强度、塑韧性的变化是强度增高,塑韧性增高(A) 晶粒粗大(B) 晶粒不变(C) 晶粒相同(D) 晶粒均匀且细小 11. 钢中加人(A)元素,并不改变加热时奥氏体形成的基本过程,但影响奥氏体的形成速度。(A) 合金(B) 单元体(C) 纯金属(D) 单一固体 12、为消除铸件、焊接件及机加工件中残余内应力应在(C)前进行的退火方式是去应力退火。(A) 粗加工或淬火(B) 精加工或正火(C) 精加工或淬火(D) 粗加工或正火 号钢铸造后存在魏氏组织,再经正火处理后,可得到均匀细小的(B)与珠光体晶体,使机械性能大大改善。(A) 奥氏体(B) 铁素体(C) 渗碳体(D) 莱氏体 号钢铸造后存在(D)组织,再经正火处理后,可得到的均匀细小的铁素体与珠光体晶体,机械性能大大改善。(A) 莱氏体(B) 渗碳体(C) 奥氏体(D) 魏氏体 15. 正火与退火相比,主要区别是正火冷却速度较快,所获得的组织(A)比退火高些。(A) 较细,强度、硬度(B) 较粗,强度、硬度(C) 较细,塑性、硬度(D) 较粗,塑性、硬度 16. 正火与退火相比,主要区别是正火冷却速度较快,所获得的组织较细,强度、硬度比(C)。(A) 回火高些(B) 退火低些(C) 退火高些(D) 回火低些 17. 对于(A)要消除严重的网状二次渗碳体,以利于球化退火,鲥必须进行正火。(A) 过共析钢(B) 亚过共析钢(C) 纯铁(D) 共析钢 18. 电动势是衡量(C)将非电能转化为电能本领的物理量。(A) 电容(B) 电流(c) 电源(D) 电感 19. 全电路欧姆定律的内容是:全电路中的(B)与电源的电动势成正比,与整个电路的电阻成反比。(A) 电阻(B)电流强度(C) 电压(D)电感强度 20

最近更新

2024年云南能源职业技术学院单招职业适应性测.. 55页

2024年保安员(初级)考试题库最新 32页

医学人文素质教育对医学研究成果传播与应用的.. 27页

助理工程师的个人论文 8页

医学人文素质教育对医学生跨文化医疗能力的培.. 29页

2024年保安员理论考试题库通用 32页

2024年保安员考试题附参考答案(典型题) 32页

小学英语教师工作总结优秀范文大全 3页

2024年保安员资格考试初级理论知识试题库附参.. 32页

爱蓓温果蔬清洁剂研究报告 6页

2024年兰州外语职业学院单招职业适应性测试题.. 55页

2024年内蒙古乌海市行政职业能力测验题库(含.. 148页

漯河物流园可行性研究报告 7页

滴水湖活动方案 6页

2024年内蒙古呼伦贝尔市行政职业能力测验题库.. 146页

2024年内蒙古赤峰克什克腾旗事业单位引进6人历.. 614页

2024年内蒙古锡林郭勒苏尼特左旗乌兰牧骑招聘.. 606页

小学老师年度考核工作总结 38页

2024年北京市行政职业能力测验题库(达标题).. 147页

2024年南充文化旅游职业学院单招职业适应性测.. 56页

2024年吉林储备物资管理局所属事业单位招聘工.. 177页

2024年吉林工信厅直属事业单位公开招聘历年高.. 176页

2024年吉林铁道职业技术学院单招职业适应性测.. 56页

2024年唐山幼儿师范高等专科学校单招职业适应.. 54页

妊娠合并精神病护理ppt 24页

数字乡村试点方案 3页

消防工程监理评估报告范本 4页

地下车库开荒保洁服务委托合同 3页

WS T 496-2017《临床实验室质量指标》 7页

重庆大学2020年春季学期课程作业高等数学(II.. 63页