文档介绍：.
编号：
劳 动 合 同
（示范文本）
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甲方 ( 用人单位 )
名
称：
住
所：
法定代表人 ( 主要负责人 ) ：
联系 电话：
乙 方( 劳动者 )
姓
名：
性
别：
现居住地址：
户籍所在地：
户籍类型（非农业、农业）：
身份证号码：
或者其他有效证件名称：
证件号码：
联系电话：
根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规的
规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、 协商一致、诚实信用的原则订立本合同。
一、劳动合同期限
第一条 本合同期限经双方协商一致，采取下列第 种形
式：
（一）固定期限：自 年 月 日起至 年 月 日
止。其中，试用期自 年 月 日起至 年 月 日。
（二）无固定期限：自 年 月 日起。 其中，试 用期
自 年 月 日起至 年 月 日。
（三）以完成一定工作任务为期限：自 年 月 日起
至 时止。
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二、工作内容和工作地点
第二条 乙方同意根据甲方工作需要，从事
岗位 ( 工种 ) 工作。
甲乙双方可签订岗位协议书，约定岗位具体职责和要求。
第三条 乙方应按照甲方安排的工作内容及要求，认真履行
岗位职责，按时完成工作任务，遵守甲方依法制定的规章制度。
第四条 根据甲方的岗位（工种）作业特点，乙方的工作区
域或工作地点为 。
第五条 甲方因生产经营需要调整乙方的工作内容， 应协商一
致，按变更本合同办理， 双方签字或盖章确认的协议书或依法变更通
知书作为本合同的附件。
三、工作时间和休息休假
第六条 甲方安排乙方执行 工时工作制。
（一）标准工时工作制：乙方每日工作不超过八小时，平均每周不超过四十小时，每周至少休息一天。
（二）综合计算工时工作制： 乙方所在岗位实行以 （填“是”）：
年（ ）、季（ ）、月（ ）或周（ ）为周期的综合计算工时工作制。
（三）不定时工作制：乙方所在岗位实行不定时工作制。
实行综合计算工时或者不定时工作制的， 由甲方报劳动保障行政部门批准后实行。
第七条 甲方依法保证乙方的休息权利。乙方依法享受法定节假日以及探亲、婚丧、计划生育、带薪年休假等休假权利。
第八条 甲方确因生产经营需要， 经与工会和乙方协商后可以延长工作时间， 一般每日不超过一小时； 因特殊原因需延长工作时间的， 在保障乙方身体健康的条件下， 延长工作时间每日不超过三小时，每月不超过三十六小时。