初中语文教学中学生创新能力的培养-论文.pdf

文档介绍：相 国 教 学 研 究 年月第期下 ，，．
满足档案利用 者的需求为工作 的主动力 。把档 案的利用率作为衡量 自身工作成 过去人事档案 的管理侧重 于档案信 息的收集 与整 理 ，而忽略了其 本身的利
绩的一个重要标 准。同时档案工作者应开放工作 思路 ，与电子文件形成部 门和 用价值。此外 ，传统的人事档案管理主要依赖手工整理 、资源 的共享性较差 。
计算机与信息 管理部门合作来推进档案信息化 的开发和利用。 当今时代 ，随着疾控 中心制度改革 的不 断深入 ，传统 的人事档 案管理模 式已不
、优化档案工作者 的整体 人员结构和个体知识结构 。 能满足发展 的需要 。而将人事档 案信息 与计算 机网络联合起来 建立一个 完整的
引进部分 高科技人员 ，优化结构 ，通过他 们的计算机前沿知识实现对档 案 人事档案管理 系统 已是大势所趋 ，疾控 中心应加大投 入力度，全面推进人事档
的初步数字化 和网络化过程。同时加强对现有 档案工作者电子化信息技术 的培 案信息资源管理 的系统化建设 ，努力完***事档案管理 的网络化 和数 字化 。例
训 ，提 高个体 素质 ，确保达到开发利用率 预期 。 如 ：整顿 现有 人事档案资源 、引进先进技术 和设备 ，采取购买 、自主研 发或者
加强 网络化开发和提高档案工作者 的素 质两条途径相辅相成