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文档介绍

文档介绍:研究院半军事化方案
实施方案
为全面推行半___化管理,进一步提高管理效率,提升航研文化软实力,推动研究院科学发展,根据《长--___航道局半___化管理工作指导意见》,结合我院实际,制定本实施方案。
一、指导思想
以科学发展观为指导,紧紧围绕“四个航道、三步构建”和“一个加快、两个率先”发展战略,学习和借鉴军队管理模式,进一步规范管理行为,严格___纪律,转变工作作风,提高工作效率,提升文明形象,为打造世界一流的内河航道科研基地提供坚强的___保障。
二、工作目标
通过深入推进半___化管理,抓思想、抓养成、抓机制、抓实效,进一步提高职工的凝聚力、战斗力,促进航道科研日常工作管理规范化、制度化,不断提升航道科研及科研管理水平,推进航研队伍正规化建设,努力建设一支政治坚定、业务精湛、作风过硬、纪律严明、规范高效的航研队伍。
三、___机构
为保证我院半___化管理工作深入有序开展,成立长--___航道规划设计研究半___化管理工作领导小组。领导小组下设办公室,具体负责半___化管理工作的___指导和统筹协调。
(一)半___化管理工作领导小组
组长:刘怀汉吉兵
副组长:__春平黎职祥
成员。院各部门、单位的主要负责人。
(二)半___化管理工作___
主任:人事劳动处处长
成员。院各部门、单位派员组成。
四、实施步骤
在___年院工程检测中心半___化管理试点实践的基础上,全面推进我院半___化管理工作,分三个阶段有序推进。
(一)动员部署阶段(___年___月-___年___月)全面部署半___化管理推广实施工作,统一思想,提高认识,全面___学习半___化管理有关文件资料,做好思想和措施上的充分准备。
___年___月
1、开展系列教育活动。通过___爱国主义、___荣誉感和___纪律观念教育,激发职工的使命感、责任感和爱国热情,坚定忠于航道、服务航道、奉献航道的信念。
___一次参观、看一次电影。
2、学习观摩军营文化,开展集中___训练。___开展“深入军营,走进___”主题活动,近距离体验军营文化,学习军人的意识品质、___观念和优良作风,学习___的先进管理经验,增强对半___化管理的感性认识,提高开展半___化管理的自觉性。
在合适的时间和地点,采取聘请专业教官或___到开放的___基地等方式,分批、分次开展脱产集中训练。
我院男___岁(女___岁)以下的职工,共___人(不含经济所,含劳务派遣),计划分两批进行,每批观摩和训练
不少于___天。
___训练主要包括队列、礼仪训练。
队列训练主要包括立正、稍息、停止间转法、齐步、正步、跑步、跨立、蹲下、坐下、移步、出入列等内容;礼仪训练主要包括整理着装、敬礼、脱帽、戴帽、仪容、着装内部礼节、对外礼节和其他时机场合的礼节等内容;以及包括政治纪律、保密纪律、作息用餐等作风纪律的训练。全体人员要严格遵守并执行队列纪律,高标准严要求进行队列动作的训练,将队列动作自觉运用于日常工作和生活中,培养过硬的作风,强化纪律意识,提升执行力,促进航研队伍正规化建设。
3、开展文化创建活动。开展好文明创建、创先争优和学劳模学先进、时事宣传教育等文化活动,着力提升文化品位,塑造文化品格,打造航研文化品牌,使干部职工植根于航研文化,航研文化滋养干部职工。
4、加强内部日常管理。
(1)抓规章制度。健全内部管理规章制度,使各项工作有章可循、有据可依。
(2)抓考勤纪律。加强考勤管理,督促航道职工严格执行工作纪律,转变工作作风,提高工作效率。
(3)抓内务管理。建立和完善相关内务管理规定,统一办公场所内务设置,规范办公秩序、生活秩序、卫生秩序,保障内部安全,做到整洁有序,简明高效。
(4)抓礼___范。开展公务礼仪的学习系列活动,将礼仪风纪贯穿于日常工作的方方面面,严格按照规定着装,保持仪容严整,规范言谈举止,强化服务意识。适时开展公务礼仪培训。
(三)验收阶段(___年___月-___年___月)
___年上半年,由院半___化管理工作领导小组___开展半___化管理自查自评工作,总结经验,并上报相关材料。
1、主要内容
(1)规范环境内务。统一内务标准,规范办公区域内外标识及环境卫生,营造整洁有序的工作和生活环境。
(2)规范文明礼仪。规范着装、仪容、仪表、仪态和谈吐举止,做到着装整洁、仪容端庄。规范公务交往礼仪行为,主要包括接待、会议、乘车、宴会、电话、邮件、公共场所等礼仪,做到风纪严整、举止文明。规范大型___活动的列队和秩序,做到整齐划
一、纪律严明。
(3)规范职业行为。用职工行为准则加强职工日常行为指引,规范职工在岗、安全、考勤、请假、保密、廉洁、商务行为,塑造职工忠诚事业、敬业爱岗、遵章守

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