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县教育局综治民调工作方案.doc

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县教育局综治民调工作方案.doc

上传人:mxh2875 2021/6/3 文件大小:45 KB

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县教育局综治民调工作方案.doc

文档介绍

文档介绍:县教育局综治民调工作方案
一、指导思想
以科学发展观为指导,全面贯彻落实华综办4__文件精神,紧紧围绕全县综治工作“保市优、保省优、保国优”工作目标,实行“四结合四为主”的考核办法,即坚持年终考核与平时考核相结合,以平时考核为主;明查与暗访相结合,以暗访为主;考察工作量与工作绩效相结合,以工作绩效为主;基础业务考核与考___众安全感相结合,以群众安全感为主,加强综合治理,提升工作水平,切实切实提高民调满意度,维护教育大局稳定,塑造教育良好形象。
二、___机构
成立___负责机构,组长:___
副组长:___、___
成员:___、___|___
三、工作目标
提高教育系统民调满意度,确保民调结果进入全县先进行列。
四、民调内容

(街道)治安状况变化趋势;



、抢夺现象;
、___现象;
、地霸恶势力违法犯罪现象;






。每项测评分为好、较好、一般、较差(较严重)、差(严重)等五个层次。
五、民调方式




六、民调结果运用
社会治安综合治理年度考核综治民调占___分,民调工作考核分上半年度和下半年度考核,上半年度占___%,下半年度占___%。县教育局将按华综办[___]4__文件的规定,定期___民调测评,并通报情况。对半年度考核排名倒数1—___名的单位取消评优评先资格;对半年度考核末位___至___名,且得分在___分(不含___分)以下的,实行诫勉谈话;全年考核排名最后一名且在___分以下的实行“一票否决”,末位___至___名且得分在___分以下的实行“黄牌警告”。城关地区综治民调单独考评的学校在县直单位中半年度排名___至___名的挂牌整改,___至___名的诫勉谈话,年度排名最后___至___名的“一