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检验科管理制度.doc

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检验科管理制度.doc

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文档介绍

文档介绍:一 、人员岗位职责

1. 检验科主任:
,负责全科的检验、教学、科研、行政管理工作。
,组织实施,经常督促检查,按期总结汇报。
,经常检查安全措施,严防差错事故。
,开展质量控制工作。
、技术考核,搞好进修、实****人员的临床教学。

、征求意见、改进工作。
2. 科副主任
、教学、科研工作。
,并保证各项规章制度在科室贯彻实施。
、考勤、奖惩及进修实****人员的安排,负责科内外一般事务的联系和处理。
,反映情况,对科室建设提出建议,努力完成科主任分配的任务。
3. 专业主管职责
,负责本组的检验、质量控制、教学、科研及行政管理工作。
,带头执行各项技术操作规程,不断开展新业务,搞好本组室内质控与室间质评。
,认真贯彻执行医院与科室各项规章制度,经常向科主任汇报本组情况,做好组内资料的登记、统计和财产保管工作。

,指导本科各项业务技术工作。
,保证检验质量,并主持指导作好检验质量控制工作。
。开展新技术、新项目,为临床提供更多的检验信息。
,协助科主任制定科研计划,督促实施。
5. 主管检验师职责
,参与和指导检验、教学和科研工作。
,并检查本岗位内的检验质量,解决业务上复杂疑难问题。
,教学工作,指导进修、检验师以下人员、实****人员的学****做好科内各类技术人员的培养提高工作。
,不断改进各种检验方法。
6. 检验师职责

,并指导检验士、员进行工作,核对检验结果,负责特殊检验的技术操作和特殊试剂的配制、鉴定、检查,定期校正检验试剂、仪器,严防差错事故。
、毒株、毒剧药品、贵重器材的管理和检验材料的清领报销等工作。
,改进检验方法,不断开展新项目,提高检验质量。
,搞好进修、实****人员的培训工作。

7. 检验士职责
,担负各种检验工作。
,发送检验报告单,在检验师的指导下进行特殊检验。
,随时核对检验结果,严防差错事故。
,器材的清领、保管、检验试剂的配制,培养基的制备,做好登记、统计工作。
,做好消毒隔离工作。
8. 检验医工职责

,有记录。




二、医务人员行为道德守则
,对患者一视同仁,满腔热忱,耐心细致,周到认真,尊重患者隐私。努力提高工作效率,缩短患者等候报告时间。
,廉洁奉公,不以医谋私。注意维护知识产权,未经上级同意,不向外泄露本单位保密范围内的技术与资料。
,一丝不苟。实验室工作中严禁弄虚作假、编造数据和结果;严禁发假报告;不得向患者提供治疗建议。
;认真执行质量控制方案;对可疑结果应重复核查,并与临床经治医师联系;不隐瞒工作中的问题和差错,以便及时纠正。
,不迟到不早退。不擅离工作岗位;上班时间不聊天,不玩电脑游戏,不干私活。
,不断掌握新理论、新技术,并主动和临床相关科室联系,介绍新开展的项目。
,防止交叉感染,注意对患者和自身的保护。
,戴好标志牌,保持仪表整齐,举止端庄,言行文明。
,团结协作,互相帮助,共同提高。
三、检验科工作制度
,健全科室二级管理制。加强医德教育,坚持以患者为中心,提高检验质量和服务质量。申报科研课题,开展方法学研究,不断增加检验新项目,积极开展检验继续教育,提高全员素质。密切与临床科室的联系,听取意见