文档介绍：青年文明号创建方案
篇一：青年文明号创建活动方案
青年文明号创建方案
红星农场第三管理区团支部按照农场团委号召开展创建“青年文明号”活动，在基层党组织的带动下，在各级领导的关怀下，通过全体人员的共同努力，团结拼搏，努力在“青年文明号”创建活动中, 对外树立良好形象,对内得到同行高度认可。2007年，我们将不骄不躁,继续立足时代前列，朝着垦区“青年文明号”迈进。为把“青年文明号”活动深入持久开展下，推动文明创建活动再上新台阶，特制定本工作方案：
一、按照农场团委提出的创建主题，明确以“青春献农机、服务为百姓”为创建主题，把创建活动贯穿于农机服务全过程中。
二、抓好基础工作，完善管理机构。
第一是加强组织领导。成立青年文明号创建领导小组，与农场团委联合定期召开工作例会，落实目标计划，研究落实创建工作活动计划与方案措施，保证创建活动富有新意。
第二是完善规范制度。我们结合企业效能建设，服务承诺制度，明确各项管理规章制度及岗位职责制，把工作任务、工作指标分解到车组和个人，制定详细全面的考核制度，对所有工作人员和农机户从工作态度、工作质量、工作效率、业务水平等方面进行打分考核，采取扣除部分奖金的办法。此外，针对临时出现的新情况、新问题，建立相应的新制度，坚持按章办事，按章奖惩原则，进一步提高办事效率和规范管理。
第三是健全青年文明号创建档案管理。将创建资料进行原始积累、
收集、整理，健全创建工作的档案管理。
第四是改善环境，规范行为。进一步改善工作环境，力保工作环境整洁卫生，硬件服务设施完善，进一步规范员工的行为。
三、以素质培训为根本，创一流人才。
全面提高青年农机队伍的综合素质，全力打造一支号令统一，纪律严明，技术过硬，作风优良的政治素质高、开拓精神强的农机队伍。我们要结合自身特点，突出抓好以下几方面工作：
一是建设青工文化。要把主题思想融入到每个青工心中，把青年文明号活动与开展企业文化建设有机结合起来。积极开展符合青工特色、丰富多彩的各类文化活动，不断激发青年骨干的开拓进取精神，加强企业文化建设。
二是开展岗位练兵。结合农业生产，开展农机运动会、科技大比武和举办培训班，技术讲座，知识测试等活动，全面提高了农机队伍的整体素质。
三是搞好推优工作。做好年度的推荐优秀青年入党工作，坚持每年研究一至两次；努力培养和造就一批“岗位能手”、先进个人；争取1至2人次获或班组分局、总局或省级表彰，争取单位获省级以上表彰。
四、完善社会服务体系建设，创一流服务
一是修理车间和零件供应站经营形式实行农机中心租给库房，经营者自购设备，自主经营、自负盈亏，充分发挥农机发展中心农机维修、服务保障作用。
二是在机车作业各个阶段，结合作业项目特点，定期举办专业性的
培训、经验交流活动和农机各项保养、维修和农机大比武活动，充分发挥农机发展中心培训基地的载体作用。
三是组织全场所有农机农业工作者，建设农机农业服务信息平台。每名农机管理干部每年提供农机管理新方法、新经验等信息5条以上，每个车组每年提供农机新技术改装等信息2条以上，农业技术人员、家庭农场场长每人每年要提供2条以上有关机车田间作业方面的新方法、新经验。
四是实加强日常管理，做到规章制度标准化、人员行为规范化、着装礼仪统一化、物品摆放整齐化、现场环境整洁化，从而使管理更加标准化、规范化、常态化，提升服务品质。
“青年文明号”创建活动的开展，充分体现企业精神，我们将以依照本方案，积极将“青年文明号”各项工作推向一个新的高度，作为一个新的起点，继续刻苦钻研、努力拼搏，为推进全场农机事业的发展做出更大的贡献。
五、为保证青年文明号创建活动的开展，特成立第三管理区领导小组：
组 长：张作太（党支部书记）
赵 强（管理区主任）
成 员：谢福生（七组主任）、刘安君（六组主任）
陈 荣（农业助理）、张玉良（农机助理）
仇喜龙（核算员）、 吕乙林（报帐会计）
冯加有（团支部书记）
服 务 承 诺
只有机车状态的标准化才能实现田间作业的标准化
人的标准是一起标准的基础
每天前进一步 永远真诚服务
不为差距找理由 只为成功想办法
播种一种思想，就能收获一种态度播种一种态度，就能收获一种****惯播种一种****惯，就能收获一种标准
和传统的昨天告别 向现代的未来迈进
态度决定一切 细节决定成败
机器设备勤保养 生产自然更顺畅
篇二：青年文明号活动方案
广东华隧建设股份有限公司第四项目部团支部
青年文明号创建活动计划书
一、 活动背景
青年文明号是弘扬职业道德，体现职业文明的有效载体。创建青年文明号，更是促进青年成长成才，树一流服务形