文档介绍：安全生产工作
目标管理考核标准（工作指标）
考核
项目
考核内容及分值
考核办法
考核
分数
、
组
织
领
导
25分
《安全生产法》及中央和省、市关于安全生产工作指示精神，将安全生产工作纳入本部门（本系统）发展规划（5分）；
会议记录（纪要）,未将安全生产工作纳入本部门（本系统）发展规划不得分；所属单位有1 个单位未纳入规划扣1 分；
全生产机构健全（2分）；
不到要求，每少一项扣1 分；
、研究和解决安全生产工作的重大问题，全年至少召开4次领导班子会议，解决安全生产实际问题（8 分）；

1分，未解决实际问题扣
1分；各种会议记录不全
扣1分；
次全系统安全生产工作会议，认真总结部署工作，奖罚兑现
（5 分）；
分，对全年工作没有进行总结和安排扣1分；奖惩未兑现扣1分；
真贯彻落实省、市召开的有关安全生产各类会议（5分）。
未及时贯彻落实扣1分。
考核项目
考核内容及分值
考核办法
考核分数
、
制
度
建
设
15分
（本系统）安全生产各项规章制度（4 分）；

全，每少一项扣1分；
（本系统）建立健全行政一把手为安全生产第一责任人、分管领导具体负责的安全生产责任制体系（4 分）；
责任制体系不健全扣1 分；所属单位有1个单位未落实安全生产责任制扣1分；
（本系统）安全生产责任目标，有完善的考核制度和办法并与领导干部政绩考核挂钩（4分）；
（本系统）安全生产责任目标扣1分；考核制度不完善，未与政绩考核挂钩每项扣1分；
善安全生产管理机制、按规定数量配备专（兼）职安全管理人员，建立健全各项规章制度和操作规程，并监督实施（3 分）=
个单位未完善安全生产管理机制扣1分；有1 个单位没按规定配备专（兼）职安全生产管理人员扣1分。
考核项目
考核内容及分值
考核办法
考核
分数
三、
宣
传
教
育
10分
各种方式，广泛宣传安全生产法律法规及安全生产常识。结合实际组织开展“安全生产月”、“畅通工程”、“平安大道”、“119”消防宣传日等各类群众性、社会性安全宣传教育活动（5分）;
排及总结材料，宣传教育未达到要求和未取得实际效果的扣1分；
（本系统）主要负责人、安全生产管理人员、从业人员和特种作业人员的安全培训教育工作，达到规定要求的培训率和持证山岗率。高危行业生产经营单位主要负责人、安全生产管理人员持证上岗率为100%,其它行业生产经营单位为90%以上；特种作业人员持证上岗率为 100%,培训率为99%以上，所有生产经营单位从业人员做到培训考核合格后上