文档介绍：特岗教师年度考核个人总结
2021年特岗教师年度考核个人工作总结
2021年特岗教师年度考核个人工作总结;根据《教育部、财政部、人事部、中央编办关于实施农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划的通知》及省地县特设岗位计划招聘实施方案要求：鼓励特岗教师3年聘期结束后继续扎根基层从事农村教育事业。对自愿留在本地学校的要负责落实工作岗位将其工资发放纳入当地财政统发范围保证其享受当地教师同等待遇。
我县__年招聘的特岗教师三年服务期将于今年八月期满为全面掌握我县__年服务期满特岗教师服务期间的基本情况科学评价服务期满特岗教师工作为评价录用服务期满特岗教师的工作提供依据做好服务期满特岗教师的工作岗位安排根据《__县__年农村义务教育阶段学校特设岗位教师接转方案》经局党组研究决定对__年特岗教师进行综合考核。特制定以下方案一、考核原则整个考核工作要始终坚持公平、公正、竞争、择优的基本原则结合本县实际以科学的考核评价机制调动广大特岗教师的工作积极性促进教师综合素质和工作能力的提高以积极鼓励高校毕业生长期在我县农村中小学扎根立业为宗旨努力营造良好的用人环境。
二、考核对象__年招聘到2__年6月一直在岗的特岗教师。
三、考核内容履行岗位职责情况1、坚持正确的育人导向遵守教师职业道德爱岗敬业、积极进娶顾全大局、团结同事为人师表、关爱学生;
2、工作勤奋、教学严谨服从组织安排没有无故迟到、早退、旷缺课等现象;3、认真履行工作职责扎实做好教育教学及班主任等各项工作。
学****培训情况1、按要求参加盛地、县、乡组织的各类培训学****效果显著;2、积极参加校内外教研活动每年主讲公开课2-4节以上撰写1篇以上教育教学论文和2篇以上教学反思总结;3、虚心好学主动听课每年听课达相关要求;认真学****教育教学理论有摘录教育、教学信息资料笔记;业务能力情况1、上课：能胜任所任教学科的教学工作。
2、撰写教案：能熟练撰写教案。
3、能按要求批改作业、辅导学生、开展课外活动等。
工作业绩情况1、教学成绩。
2、教科研成果。
3、受表彰奖励情况。
四、考核时间、程序及办法考核时间2__-x年7月5日至7月31日。
考核程序1、县成立考核工作领导小组制发考核方案文件等;2、特岗教师服务的教辅站要以站为单位成立考核小组负责组织本站的考核工作;3、被考核教师本人及所在学校要下载并据实填写《__县特岗教师工作考核备案表》;
4、及时通知被考核教师撰写工作总结按要求做好考核相关准备工作;5、被考核教师服务学校配合教辅站组织对本校纳入考核的特岗教师进行考核按考核标准认真逐项打分;6、教辅站结合学校意见确定考核等级考核采取百分制。形成考核意见;7、县考核领导小组审查考核结果确定接转对象。
考核办法。
考核采取听、查、看、访、测评、座谈等方式进行县考核小组根据考核成绩分别按照优秀、合格、基本合格、不合格四个等次确定服务期满的特岗教师的考核结果。
凡查实属以下四类对象的考核直接认定为不合格1、有体罚或变相体罚学生造成严重影响等违反师德行为的;2、在一年内连续旷工15天、累计旷工30天的;3、不服从工作安排经教育不改造成对学校、教育主管部门不良影响的;4、服务期满的特岗教师在服务期间有二年所任教学科教学成绩在全乡学年统考中同级别同类别排倒数第一名的;5、有其他违
__特岗教师年度考核个人总结
__特岗教师年度考核个人总结特岗教师年度考核个人总结范文1十年育树百年育人。教师肩负着人类灵魂工程师的神圣职责。正如陶行知先生所说：教师操着民族和人类的命运。人们给予教师的赞美同样毫不吝啬春蚕到死丝方尽蜡炬成灰泪始干、辛勤的园丁、任劳任怨的铺路石、默默奉献的人梯和渡船。作为师范专业的学生来讲纸上得来终觉浅绝知此事要躬行而顶岗实****支教是我们成为优秀教师的一个重要环节是全方位的实战训练。实****有利于提高我们的教学能力和综合素质帮助我们理论联系实际使我们在实践中接触与本专业相关的实际工作增强感性认识培养和锻炼我们的综合运用所学的基础理论、基本技能和专业知识从而提高我们独立分析和解决问题的能力为大四毕业后走上工作岗位打下良好的基础为自己能顺利与社会环境接轨做准备。
20_______年12月27日我们_______中顶岗支教小分队在B座102召开见面会。我们49位同学有着同一个梦想同一个世界七彩光启梦支教。年轻的心在等待的时刻难免有些躁动在谈笑之间可以感受到同学们心中对顶岗支教的憧憬兴奋激动的同时带着些许的不安与怀疑。
驻县老师李老师的出现为我们指明了前进的方向。李老师为我们讲授的主题是智慧人生情商管理。通往成功的八大心态：融入、学****改变、包容、坚持、感恩、谦卑、乐观。简短的八个词让我受益匪浅。通过李老师的指导与教育我深刻的意识到了自身的缺陷无论是在教学技能