文档介绍：老湾中心学校工会经费收支管理办法
老湾中心学校工会经费收支管理办法（征求稿）
为进一步规范学校工会的财务工作，做好工会经费的管理和使用，充分利用工会有限的经费，更好地为教职工服务，根据上级工会有关规定，结合学校实际，制定本办法。
一、工会经费收支管理原则
1、遵纪守法原则。
2、依法获取原则。
3、经费独立原则。
4、预算管理原则。
5、服务教职工原则。
6、勤俭节约原则。
7、民主管理原则。
二、工会经费收入来源
学校工会各项收入，严格按照《中华人民共和国工会法》和《中国工会章程》的规定，依法获得，包括：
1、会费收入。％缴纳的会费。
2、拨缴经费收入。学校根据《工会法》按当年全部职工工资总额的2％标准，从公用经费中划拨拨工会经费入工会委员会专户，每年按四个季度分四次划拨。
3、行政补助收入。学校按照《中华人民共和国工会法》、《中国工会章程》以及国家有关规定给予工会的补助款项。
4、其他收入。工会除上述收入以外的各项收入，如银行存款利息、接受捐赠收入等。
三、工会经费开支范围
工会经费应当全部用于为教职工服务和开展工会活动。原则上不能超过预算收入。
1、职工活动开支
⑴职工教育费：工会为职工举办的政治业务培训开支；
⑵文体活动费：工会开展职工业余文化生活的开支。包括看电影、文娱汇演、体育比赛、美术摄影活动等开支；
⑶宣传活动费：包括报刊杂志征订及展板、宣传牌、标语等宣传消耗用品的开支；
⑷其他活动费：除上述活动外的活动开支。
2、维权开支
⑴劳动关系协调费：用于协调劳资关系争议等费用；
⑵劳动保护费：用于工会开展职工劳动保护的费用；
⑶法律援助费：用于向职工提供法律咨询服务的费用；
⑷困难职工帮扶费：用于对困难职工提供的帮扶补助；
⑸送温暖活动费：国家规定的法定节假日工会可向职工发放节假日慰问品。会员过生日，工会组织可以赠送生日慰问品。上述两项开支只能赠送礼品物资，不能直接发放现金和购物卡；
⑹吊唁慰问费：只用于职工住院或直系亲属病故产生的开支。
3、业务开支
⑴办公费：工会组织日常办公费用；
⑵培训费：用于工会干部、积极分子培训费用；
⑶会议费：用于工会召开各种会议的费用。如教职工代表大会、预、决算方案讨论会、年度财务审查等；
⑷其他业务费：上述业务支出未涉及到的费用。
4、资本性支出：包括办公设备和专用设备的购置。基层学校工会一般不纳入预算，其支出在学校财务帐中列支。
四、严格控制工会经费开支
（一）学校工会要认真贯彻落实《中华人民共和国工会法》《中国工会章程》以及全国总工会《工会预算管理办法》《关于加强工会经费财务管理和审计监督切实管好用好工会经费的通知》精神，严格控制工会经费开支，各项开支实行工会委员会集体领导下的主席负责制，重大开支集体研究决定。
（二）不准将工会经费用于服务职工群众和开展工会活动以外的开支。
1、不准用工会经费购买购物卡、代金券等,搞请客送礼、大吃大喝等活动；
2、不准违反工会经费使用规定,滥发津贴、补贴、奖金；
3、不准用工会经费支付高消费性的娱乐健身活动；
4、不准单位行政利用工会账户,违规设立“小金库；
5、不准将工会账户并入单位行政账户