文档介绍：一、什么是三方协议
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1、三方协议的定义
三方协议是《普通高等学校毕业生、毕业研究生就业协议书》的简称，它是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。
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2、三方协议的样式
三方协议原为一式三联，分别为：
第一联：用人单位（单位方）
第二联：鉴证登记单位（学校方）
第三联：毕业生（学生方）
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为了便于管理，从2010年开始，三方协议更改为一式四联，分别为：
第一联：用人单位（单位方）
第二联：鉴证登记单位（学校方）
第三联：院系（学校方）（新增）
第四联：毕业生（学生方）
因为院系和鉴证登记单位同属学校方，故协议仍称为三方协议。
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三方协议是由广东省高校毕业生就业指导中心印制的、具有法律效力的书面合同，对于毕业生本人、用人单位和培养院校均有约束力，也是学校落实就业计划的唯一依据。不论毕业生被何种用人单位录用，都应签定三方协议。
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3、三方协议的特性
三方协议是由学校作为鉴证，毕业生与用人单位签订的一份意向性协议，它具有法律效力。同学们要正确理解和使用三方协议，应该从三个方面着手：
第一，唯一性，即毕业学生不得持有多份三方协议，如果学生签订多份三方协议，则一旦出现冲突以第一份协议为准。
第二，法律性，作为民事合同，三方协议一经签订即具有法律效力，任何一方都不得擅自解除，否则，违约方就应承担相应的法律责任。
第三，时限性，三方协议的法律效力在毕业生到用人单位报到之后即告终止。
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4、三方协议的用途
“三方协议”是国家统计大学生就业率的一个根据，同时也是报到证发放的一个证明。只有你签署了三方协议，拿回学校，学校才会在你毕业后将报到证发给你，而你拿着报到证到你工作的单位报道，就此开始计算工龄，而你也就拥有了干部身份。
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二、如何签订三方协议
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1、签订三方协议前的准备
在签订三方协议前，要与企业充分地洽谈，认真查看用人单位的隶属关系，国家机关、事业单位、国有企业一般都有人事接收权;民营企业、外资企业则需要经过人事局或人才交流中心的审批才能招收职工，协议书上要签署他们的意见才能有效。应届毕业生还要对不同地方人事主管部门的特殊规定有所了解。详细了解用人单位的情况，包括规模、效益、管理制度等，还要了解自身与用人单位的权益、职责关系，了解协议期限。因此，毕业生要先对用人单位做好充分了解，认真考虑自己的权利与义务关系，权衡利弊。
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