文档介绍：毕业生访谈调查问卷提纲尊敬的填表人:您好! 很感激您能协助我们完成这项调查任务, 本调查表仅供教育科学研究使用, 并作为“密件”处理, 不影响您和您单位的工作及您与单位的关系, 请惠予合作, 实事求是, 将您的选项用“√”标出,需要填写的内容请写在横线上或表格中,如需实例也可以另外附页。谢谢您的理解与合作! 您在年毕业于学校专业姓名性别年龄最后学历目前所在单位联系方式担任本职位时间 1. 在的工作岗位是属于下列哪一类?(请具体说明) 1) 高层管理人员 2) 中层管理人员 3) 部门主管 4) 一般职工 5) 其他 2. 您所在单位属于: □国有企业□集体企业□私营企业□合资企业□外资企业 3. 企业员工总数: 4. 刚上岗时,企业是否还要重新培训?(单选) 1) 需要重新培训; □ 2) 简单培训即可; □ 3) 不用培训; □您参加过的培训项目有: 。 5. 刚参加工作时,您感到以下哪些方面存在较大不足?(可多选) 1) 精神和责任心; □ 2) 对实际工作流程的理解和掌握; □ 3) 适应环境与解决问题的能力; □ 4) 独立工作的能力; □ 5) 合作能力; □ 6) 人际交往能力; □ 7) 专业技术熟练程度; □ 8) 创业能力□ 6. 您认为学校教学存在的主要问题是什么?(可多选) 1) 内容针对性不强, 所学非所用; □ 2) 文化课偏多; □ 3) 实训设备不足, 技能训练时间短; □ 4) 教学随意性强; □ 5) 没问题; □ 7 .您在学****过程中,哪些专业课或技能训练项目在工作中最为有用? 8. 您在学****过程中,哪两项专业课程内容在工作中最没有用? 9 .企业实际工作对您在以下方面要求程度如何?(在相应的选项上打“√”) 1) 职业道德; (很高;比较高;一般;不要求) 2) 对企业岗位工作的态度; (很高;比较高;一般;不要求) 3) 服务意识与能力; (很高;比较高;一般;不要求) 4) 能吃苦耐劳,从点滴做起; (很高;比较高;一般;不要求) 5) 身体素质好,喜欢运动; (很高;比较高;一般;不要求) 6) 礼仪规范; (很高;比较高;一般;不要求) 7) 英语水平; (很高;比较高;一般;不要求) 8) 计算机一般操作; (很高;比较高;一般;不要求) 9) 口头表达能力; (很高;比较高;一般;不要求) 10) 书面表达能力; (很高;比较高;一般;不要求) 11) 沟通合作能力; (很高;比较高;一般;不要求) 12) 理解执行合同能力; (很高;比较高;一般;不要求) 13) 计划能力; (很高;比较高;一般;不要求) 14) 创新能力; (很高;比较高;一般;不要求) 15) 抗挫能力; (很高;比较高;一般;不要求) 16) 组织管理能力; (很高;比较高;一般;不要求) 10 .您认为个人在企业内的晋升取决于哪些因素? (请排序/ 可多选) 1) 专业知识、技能水平; □ 2) 工作效率与质量; □ 3) 营销能力; □ 4) 参加企业活动; □ 5) 与领导的关系; □ 6) 本企业的工作年限; □ 7) 学历、职称、资格证书; □ 8) 设计与决策能力; □ 11. 您认为职业学校今后应着重加强以下哪方面的教育教学?(请排序) 1) 职业道德、情感、态度等做人修养的形成; □ 2) 文化知识(语文和数