企划部经营管理主管职位说明书及关键绩效标准.docx

文档介绍：Document serial number【LGGKGB-LGG98YT-LGGT8CB-LGUT-LGG08】
企划部经营管理主管职位说明书及关键绩效标准
企划部经营管理主管职位说明书
职位名称
经营管理主管
职位编号
BD-001
所属部门
企业发展规划部
职位定员
0(1)
直接上级
总经理
所辖人数
0
直接下级
无
职 级
薪酬等级
编制日期
2008年12月
本职工作概述:
在总经理的领导下，全面负责经营信息的收集和分析工作，协助总经理制定战略规划和经营计划并跟踪计划的执行情况。
职 责 权 限
序号
职 责
关键业绩输出
目标项
权 限
使用文件
经办
审核
批准
1
协助总经理制定和修正战略规划以及经营计划
科学、可操
完成率
√
2
根据公司年度经营目标，主持各系统的计划制定工作
及时、科学
完成率
准确率
√
3
收集汇总经营信息，撰写经营分析报告并提交
完备、及时、科学
√
4
对各部门工作计划的执行情况进行监督、控制、跟踪与协调
计划达成率
准确率
√
5
组织制定和完善公司级的管理制度和流程
完备、科学、可操
完成率
√
6
7
8
9
10
11
12
其他
费用权限
预算内费用的执行权，预算外费用的提案权
权限
人事权限
执行权
其他
任职
资格
内容
必备条件
期望条件
教育背景
本科
硕士
专业
企业管理、工商管理相关专业
工作经验
5年以上航空公司企业管理经验
有战略研究经验
能力/素质
口头表达能力、书面写作能力、电脑操作能力、沟通能力、计划能力、执行能力、团队合作、责任感、保密意识
抗压能力、学****能力
资格证书
其他要求
使 用 文 件
序号
文 件 名 称
所 属 手 册
编号