文档介绍：公司宿舍管理为了搞好员工宿舍, 加强治安, 保障员工有一个清洁、舒适、安静、秩序良好的住宿环境, 特规定如下: ⑴入职员工由人事部统一安排房间、床位, 凭人事部签发的住宿单到员工宿舍入住.⑵离职人员必须在离职 3 天之内搬离宿舍, 由舍监收回钥匙并开退宿证明后, 再到人事部办理手续. ⑶已入住员工退宿须提前 3 天到人事部注销, 否则按在住员工一样交纳各种杂费( 水电). ⑷未经人事部同意住宿员工不准私自调房、调床. ⑸公司员工若提供钥匙及私配给非公司人员者, 除取消其住宿资格外, 另罚款处理, 若哟失窃, 并追究其责任. ⑹员工宿舍范围内若遇到非公司员工有义务询问其情况, 以防盗贼混入宿舍内.⑺各员工应自觉养成良好的社会公德和卫生****惯, 自觉维护宿舍安全, 搞好室内外卫生, 按值日表轮流打扫卫生, 以保持宿舍卫生⑻严禁将垃圾等杂物投入下水道、厕所内和抛出窗外. ⑼自觉爱护宿舍的一切设施及房屋结构布局, 不准擅自改动或拆卸, 若有损坏照价赔偿, 并追究责任. ⑽员工物品摆放整齐, 不乱摆乱放, 不占用人行道, 不许将物品摆放在空床位上, 以防损坏床板. 员工严禁在宿舍内吸烟, 违者罚款处理. ⑾爱护公物、节约能源, 不在墙壁上乱写乱画、不浪费水电, 注意白色污染和环境保护.⑿严禁将公司物品带回宿舍使用, 公司将随时抽查员工床铺、衣箱等物件, 若出现公司物品, 罚款处理. 重者将无薪解雇. ⒀来访人员要事先登记、并抵押有效证件, 经管理人员同意后方可进入员工宿舍. 被访员工上班后, 来访人员不得在宿舍逗留, 违者视其情节罚款处理.⒁员工宿舍严禁留宿外来人员, 严禁男女混居,晚 0:00 后外来人员必须离开宿舍. 男女员工禁止窜房, 违者罚款处理. ⒂为保证员工的正常休息,晚 0:00 后, 白天 14:00 以前, 宿舍谢绝会客. 特殊情况, 经宿舍管理员同意后, 在宿舍外接待. ⒃为保证员工正常休息,夜 0:0 0 以后到白天 14:0 0 以前, 严禁在宿舍进行任何形式的娱乐活动; 杜绝色情活动及吸毒品的违法行为, 违者扭送公安机关处理.⒄宿舍严禁以任何形式聚众赌博, 违者没手赌具、赌资并罚款 500 元, 情节严重者送交公安机关处理. ⒅未经同意不得私用别人物品、以免造成误会, 引起不必要的纠纷