文档介绍：鹏源教育培训学校教师规章制度
一、上班时间：
9:55----20:00上课时间
8:30---10:30
晚自****辅导作业（备注：学生作业
未完成的可往后顺延时间）
二、办公室规章制度
，保持桌面干净、整洁，座椅摆放整齐。
、资料等必须提前递交，经安排后交由打印人员
统一处理。个人所需所查资料，请保存到桌面个人所属文件夹。
3.
活动（聊天、游戏等），违者必罚（10元/次）。同事之间保持
良好的关系，避免大声争执以造成不好的影响。
9:55始为正式上班时间，所有教师 9:55时必须在办
公室自己的办公桌自己备课，不在位者视为迟到；
，自觉检查临近窗户是否关闭；最后离开者必须关闭
所有电源开关（照明灯、空调、电脑、插座等）。
三、教学要求|（8:30---10:30
。
为辅导作业时间）
、教案、教具和课堂必需品，于辅
导前 5分钟到达教室。期间不得随意出教室（课间严禁学生在楼
道追逐打闹）。维持好各自班级的教学秩序。
，对于学校期中和期末考试教师
应合理安排，确保学生掌握所学知识，如有必要可安排单元测试。
、态度温和、举止大方，避免情绪化
（女性教师上课不得化浓妆、严禁穿吊带衫、拖鞋、超短裙、超
短裤或过于透明的服饰等；男性教师不得穿无袖、背心、西式短
裤等不符合教师规范的服饰）。
5.
或发送信息（特殊情况除外）。对于学生家长将作业发送到老师手
机上的，允许老师看短信。
，对学生严格要求，培养良好的课堂
纪律和行为规范，随时注意学生听讲、书写坐姿。
、条理清楚、语言简洁、
深入浅出，力求内容充实；板书要规范、简要醒目、字迹清楚工
整，方便学生记录和记忆。
、自学能力、积极主动的
学****精神和认真刻苦的良好****惯。注重教与学的结合，提高教学效
果。
9.
，不得任意调课、停课、延课和私自
换课，特殊情况须经校长同意后方可执行。
，以免影响后期学****为了保证学
生安全，有事需请假的学生，教师应与家长交流并核实。
四、教师日常行为管理制度
1．考勤：坚守工作岗位，遵守作息时间，自觉做到不迟到、不早
退，如果因为其他原因迟到，请提前20
明原因。（10元/次）
：每天上完课 9:00之前打扫本班教室卫生，要求地面干净，
桌凳摆放整齐，清洁用具归置墙角，讲桌整洁等；每周晚自****辅
导结束后，打扫完教室。
、早退超过 30分钟以上（含30分钟）按旷工处理。 (30元/
次)
，须经批准，否则以早退处理。(10元/次)
事假，须提前三天提交请假申请，并自行联系代课的老师，代课过
程中课时费减半。
、各项活动等，教师须按时参加，教研、例会、各项
活动迟到和早退按 20元/次、旷会按30元/半天扣除。
注：教师和行政人员的作