文档介绍：文件排版存档编号：[UYTR-OUPT28-KBNTL98-UYNN208]
火锅店管理方案
方案
要求制度
一、 上班必须按规定着，，佩戴，统一，只准穿。（黑色袜男员工）
二、 ：上班要化淡妆，不准浓妆艳抹，长发要盘起，短发不过肩，不超过眼睛，头发不准染色，不准梳过于夸张的发型。
三、 男服务员：头发不准，不留，勤。
四、 不准留长指甲，不得涂有色。不准用刺激性很强的。
五、 上班时间不准戴、、项链等。
六、 工作服要整洁，无油渍、无皱痕。
七、 上班前不准吃，，等刺激性，带异味的食品，不能吃含量过高的事物，。
八、 不能当着客人的面做不雅观的动作，如抓痒，抠鼻子，挖耳朵，梳头发，剔牙，大等，打喷涕应适当遮掩。
九、 检查仪容，应到或客人看不到的偏僻处。
十、 凡违反以上规定一次扣款5元，再次扣半天休，三次扣一天休。
卫生
A、 个人卫生
一、 勤洗澡、勤换衣、勤洗头发、不能有、身体不能有异味。
二、 工作服要勤洗、勤换、不得有油渍、皱痕和异味。
三、 大、小便后要洗净、擦干。
B、
一、 地面无杂物、桌椅按要求摆放整齐美观。
二、 桌面无油渍、无尘灰，无破损、无油渍、无灰尘、无水滴、无茶渍，餐具必须。
三、 要干净、整齐、物品按要求摆放一致，、要干净、无。
四、 不准乱扔纸屑，不能随地吐痰。要随手捡拾地面杂物，讲究公共卫生。
五、 、墙壁要保持光亮，无灰尘、无油渍、无。
六、 卫生间要保持干净、整洁、无异味，卫生工具摆放整齐。
七、 各卫生分片包干到人，每天派人轮流值班，保持卫生清洁。每周六搞大扫除。
八、 违反以上规定者，视情节轻重罚5——20元。
一、 提前十分钟到岗，换好工作服，检查好仪容、仪表。
二、 上班时间站立规范，不得、靠椅，不准聚一起闲谈，上班按规定时间在自己区域站立规范，面带微笑迎接客人的到来。严禁以作为休息场所，违者一次罚款5—20元。
三、 遇到客人和上司，要主动问好点头，不能视而不见。违者一次罚款5—20元。
四、 客人来了要说，拉椅让座。在服务过程中请使用，客人买单要，客人离时要送客，请客人慢走，并诚心欢迎客人下次光临，使用礼貌用语（送客至门口），违者一次罚款5—20元。
五、 不准与客人争吵，要记住客人永远是对的，不准向客人索取物品与小费。若因态度问题导致客人不买单，给酒店造成的损失由本人承担。视情节轻重罚款20—200元。
六、 拾到客人物品必须上交或上一级领导保管，并尽快与客人取得联系，不准私自，占为已有。一经发现，罚款20—200元并后果。
七、 如遇客人较多时，不得私自离岗。离岗要上报（包括上），领班安排人员顶岗后，才能离开。否则所造成的后果由本人承担，并罚款20元/每次。
八、 不准在内奔跑，不准在餐厅、包厢、公共场所大吼大叫、大声说话，违者视情节轻重罚1—5元。
九、 不得，或三五聚集闹事，严禁向外界人员透露酒店的或抵毁酒店形象，违者开除处理。
十、 员工必须参加及平常的业务培训，违者一次罚款5元。
十一、 在工作中随时服从，工作完后再提出见解，不得当众与领导争辩，否则视情节轻重，罚款50—100元，并在班会上作书面。
十二、 上班时间不准，更不准私自吃、用酒店或客人的食物，违者罚款50—200元，情节严重者开除。
十三、 不准带包进入工作场所，违者罚款5—20元。
十四、 下班后不准在酒店逗留，违者罚款5元。
十五、 熟悉业务知识，了解每天供应的菜式及酒水、熟记菜单酒水单，如因业务不熟，造成客人不满情绪的，视情节轻重，初次罚款5—50元，培训三天（不计工资），所造成的损失由本人承担。
十六、 上班时间必须使用普通话，违者一次罚款1—5元。
十七、 不许利用职务之便客人所用食品，一经发现罚款50—100元。
十八、 不许向客人只推荐有的酒以此误导客人，一经发现视情节轻重罚款10—50元。
的与奖罚制度
一、 按规定着装，做好每日开餐前的准备工作，检查好开餐所需物品是否齐全。如不齐全，应马上做好补充工作，如因此对在开餐过程中所造成的后果及损失由责任人承担。
二、 熟记各类菜的单；熟记单号、包厢位置；熟记、上菜时间、上菜顺序。如有跟错菜料、记错位置、上错菜、延误下单、上菜时间，颠倒上菜顺序，所造成的损失及后果，由责任人承担，并罚款5—20元。
三、 及时参加班前会，熟记班会内容，积极主动配合好服务员的工作。
四、 完成好上级领导安排的一切任务。
五、 坚决把好关，做到、变质食品不上餐桌，违者罚款50—100元。
岗位职责与奖罚制度
一、 遵守上下班制度，提前十分钟到岗，做到不迟到不。
二、 按规定着装，化淡妆。为客人服务时应彬彬有礼